Stage Chargé(e) d'études développement territorial

SOLUTIONS Compétences; La Rochelle; Sur place; EUR 8 900 - 11 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Gratification de 800€ par mois

Résumé du poste

SOLUTIONS Compétences est le partenaire RH accompagnant les entreprises et les acteurs industriels sur les enjeux d’emploi et de compétences. Nous recrutons un(e) stagiaire Master 2 pour une mission de 6 mois, axée étude terrain et recommandations stratégiques, en Charente-Maritime, avec déplacements importants.

Vous réaliserez une étude territoriale et sectorielle, mènerez des entretiens avec des dirigeants et responsables RH, et livrerez une cartographie des opportunités et des besoins en

Qualifications

• Solides capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction.
• Aisance avec méthodes d’études quantitatives et qualitatives.
• Capacité à conduire des entretiens semi-directifs avec dirigeants et responsables RH.
• Autonomie, organisation et rigueur dans la conduite d’une étude de bout en bout.
• Aptitude à prendre du recul et à formuler des recommandations.

Responsabilités

• Réaliser une étude quantitative et documentaire du territoire: collecte et analyse de données économiques et RH; cartographie et segmentation.
• Construire et conduire une étude qualitative auprès des entreprises industrielles; élaboration d’un guide d’entretien et entretiens.
• Analyser et exploiter les données recueillies: synthèse et croisement des données.
• Formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles: priorisation des bassins et feuilles de route.
• Alimenter le CRM avec les données collectées et arbitrages.

Connaissances

Analyse

Synthèse

Rédaction

Méthodologies quantitatives

Méthodologies qualitatives

Conduire des entretiens semi-directifs

Autonomie

Organisation

Rigueur

Communication professionnelle

Formation

Master 2 BAC+5 intelligence économique

Outils

CRM

Description du poste

SOLUTIONS Compétences accompagne les entreprises, et notamment les acteurs industriels, dans leurs problématiques d’emploi, de recrutement et de compétences.

Notre approche repose sur une relation de proximité et de partenariat avec les entreprises et sur une connaissance fine de leurs enjeux RH. Nous intervenons à travers plusieurs solutions complémentaires : mise à disposition de compétences via notre groupement d’employeurs, travail temporaire, recrutement et accompagnement RH.

Dans le cadre de notre stratégie de développement en Charente-Maritime, nous souhaitons aujourd’hui approfondir notre connaissance du tissu industriel et des besoins en emplois et compétences du territoire.

Pour conduire cette démarche, nous recherchons un(e) stagiaire de niveau BAC+5 pour une mission de 6 mois à forte dimension d’étude, de terrain et de recommandation stratégique.

Votre mission

Votre objectif sera de répondre à une question centrale :

Quels sont les territoires, filières et besoins en compétences sur lesquels SOLUTIONS Compétences doit prioritairement concentrer son développement en Charente-Maritime dans les prochaines années ?

Pour y Répondre, Vous Serez Amené(e) à

• Réaliser une étude quantitative et documentaire du territoire : collecte et analyse de données économiques, emploi et RH, cartographie du tissu industriel, segmentation par bassins d’emploi et filières et identification des principales dynamiques territoriales ;
• Construire et conduire une étude qualitative auprès des entreprises industrielles : définition de l’échantillon d’entreprises, élaboration d’un questionnaire / guide d’entretien semi-directif, prise de contact et réalisation d’entretiens auprès de dirigeants et responsables RH ;
• Analyser et exploiter les données recueillies : traitement et synthèse des entretiens, croisement des données quantitatives et qualitatives, identification des besoins en emplois et compétences et construction d’une grille d’analyse permettant de comparer le potentiel des différents territoires et filières ;
• Formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles : identification des bassins, secteurs et typologies d’entreprises à prioriser et proposition d’une feuille de route permettant d’orienter notre stratégie de développement en Charente-Maritime.
• Alimenter le CRM grâce aux données collectées et selon les arbitrages

L’étude devra aboutir à une cartographie des opportunités territoriales et des besoins en emplois et compétences, ainsi qu’à des recommandations permettant d’éclairer nos choix de développement à 3 ans.

Livrables Attendus

• Cartographie dynamique du tissu industriel du département.
• Fiches par bassin d'emploi avec indicateurs économiques et RH.
• Base qualifiée des entreprises rencontrées et analysées.
• Baromètre des besoins emplois-compétences remontés par les industriels.
• Plan de développement territorial à 3 ans, avec zones prioritaires, secondaires et non prioritaires.

Profil Recherché

Vous préparez un Master 2 (Bac+5) en intelligence économique, marketing/étude, ou dans une formation équivalente intégrant une forte dimension d’analyse et d’études.

Pour réussir cette mission, nous recherchons avant tout une personne :

• dotée de solides capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
• à l’aise avec les méthodologies d’études quantitatives et qualitatives et le traitement de données ;
• capable de construire et conduire des entretiens semi-directifs auprès de dirigeants et responsables RH ;
• curieuse, avec un réel intérêt pour le tissu économique, l’industrie, l’emploi et les problématiques de compétences ;
• à l’aise dans la prise de contact et les échanges avec des interlocuteurs professionnels ;
• autonome, organisée et rigoureuse, capable de conduire une étude de bout en bout ;
• capable de prendre du recul sur les informations recueillies pour en dégager des enseignements et recommandations stratégiques ;
• force de proposition et appréciant une mission mêlant analyse et présence sur le terrain.

Permis B indispensable, la mission nécessitant des déplacements réguliers auprès des entreprises sur l’ensemble de la Charente-Maritime.

Vous aimez comprendre un territoire, aller à la rencontre des entreprises, faire parler les données et transformer vos analyses en recommandations concrètes ?

Clôture du dépôt des candidatures : le 18 octobre 2026

Présentation De La Structure

SOLUTIONS Compétences est le partenaire en Ressources Humaines présent sur vos territoires, fondé par des entreprises pour répondre aux besoins des entreprises.

Notre mission est de soutenir à la fois les salariés mis à disposition et les entreprises adhérentes dans leurs projets. Grâce à notre expertise et à notre esprit d'innovation, nous vous proposons des solutions personnalisées, dans un environnement de travail où chaque individu est valorisé.

Avantages

• Véhicule de service
• Gratification de 800€ par mois