Senior Manager Transformation Numérique – Retail & Luxe

mc2i; Paris; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de participation

Accès à CSE

Remboursement à 100 % du titre de transport

Possibilité de télétravail

Mutuelle attractive

Résumé du poste

mc2i recherche un manager pour accompagner des grands comptes dans leurs projets de transformation numérique, notamment dans le secteur du Retail et du Luxe. Le candidat idéal doit avoir au moins 4 ans d'expérience dans un environnement similaire et des compétences en gestion de projet.

Nous offrons un cadre de travail dynamique, une mutuelle attractive ainsi que la possibilité de télétravail. Vous rejoindrez une équipe passionnée par l'innovation et la technologie.

Des avantages supplémentaires comme une prime de participation et la capacité à participer au capital pour les seniors managers sont aussi proposés.

Qualifications

• Expérience minimum de 4 ans dans un grand compte ou cabinet de conseil.
• Compétences solides pour piloter des projets et des équipes importantes.
• Passion pour le numérique et les innovations technologiques.

Responsabilités

• Mener les projets de transformation des directions IT et métiers.
• Manager et accompagner le développement professionnel des équipes.
• Développer des expertises et réaliser des activités commerciales.

Connaissances

Leadership

Gestion de projet

Expérience en Retail

Compétences numériques

Formation

Diplôme d'ingénieur, école de commerce, ou université

Description du poste

mc2i recherche un manager pour accompagner des grands comptes dans leurs projets de transformation numérique, notamment dans le secteur du Retail et du Luxe. Le candidat idéal doit avoir au moins 4 ans d'expérience dans un environnement similaire et des compétences en gestion de projet.

Nous offrons un cadre de travail dynamique, une mutuelle attractive ainsi que la possibilité de télétravail. Vous rejoindrez une équipe passionnée par l'innovation et la technologie.

Des avantages supplémentaires comme une prime de participation et la capacité à participer au capital pour les seniors managers sont aussi proposés.