Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Yooz réinvente la gestion documentaire grâce à l'IA et à l'automatisation et propose un poste de Senior Full Stack Development Engineer au sein de la division Software Development, basé à Montpellier ou Aimargues.
Vous participerez à la conception d'une architecture logicielle, développerez des composants en NodeJS/TypeScript et modéliserez les bases de données tout en paramétrant les progiciels choisis. L'équipe évolue dans un cadre hybride et innovant.
Chez Yooz, nous réinventons la gestion documentaire avec l’IA et l’automatisation. Rejoignez l’aventure !
Avec 600 000 utilisateurs dans plus de 50 pays, Yooz est un leader innovant qui place la satisfaction client et l’excellence technique au cœur de sa mission.
Certifiée Great Place To Work, Yooz offre :
Un cadre de travail agréable : Locaux modernes à Aimargues ou Montpellier, télétravail hybride.
Une ambiance dynamique : Activités sportives (foot, crossfit, boxe, piscine) pour renforcer la cohésion d’équipe.
Un environnement stimulant : Culture de l’innovation et des défis techniques passionnants.
En tant que Senior Full Stack Development Engineer, vous rejoindrez notre division Software Development etvos tâches seront, entre autres, les suivantes :
Des atouts en plus ?
Si en plus, vous avez de l'expérience en environnement SaaS, nous souhaitons vous rencontrer !
Yooz est une entreprise où plus de 95% des collaborateurs estiment qu’il fait vraiment bon travailler.
Equité, respect, convivialité, crédibilité mais aussi fierté sont autant de valeurs mises en avant par les 550 salariés du groupe au travers de notre label Great Place to Work.
Nous veillons chaque jour à créer un cadre de travail positif et épanouissant pour que chacun puisse évoluer dans les meilleures conditions.
Yooz est une entreprise multiculturelle engagée en matière d’égalité professionnelle. Nous sommes convaincus que notre force réside en la diversité de nos talents, et sommes fiers de garantir un accès égal à l’emploi et aux promotions à tous nos candidats et employés, quel que soit leur sexe, origine, orientation sexuelle, religion, handicap, âge, ou tout autre statut protégé par la loi. Yooz luttera toujours contre toute forme de discrimination et de harcèlement.