Senior Agile Transformation Coach for Cross‑Team Alignment

Tilencia; Paris; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Tilencia recherche un Coach Agile pour accompagner une transformation des modes de fonctionnement entre la Direction Informatique et une Direction Métier. La mission porte sur le cadrage et l’adoption de pratiques Agile ; elle n’a pas vocation à reprendre le pilotage d’un projet.

Vous définirez un modèle Agile opérationnel, construirez une feuille de route progressive et mesurable, et favoriserez un fonctionnement coordonné entre les métiers et les équipes.

Qualifications

• Coach Agile expérimenté en transformations organisationnelles et environnements multi-acteurs.
• Savoir combiner cadrage, facilitation, coaching et accompagnement du changement.
• Posture pragmatique et orientée autonomie des équipes.

Responsabilités

• Cadrer les objectifs, périmètre et principes.
• Clarifier les responsabilités.
• Aider à mettre en place les objectifs communs, le backlog partagé, la priorisation par la valeur et les cycles courts.
• Animer la feuille de route.
• Accompagner managers, métiers et équipes.
• Capitaliser les retours d’expérience et développer les compétences internes.

Connaissances

Coaching Agile

Transformation organisationnelle

Facilitation

Accompagnement du changement

Autonomie des équipes

Description du poste

Tilencia recherche un Coach Agile pour accompagner une transformation des modes de fonctionnement entre la Direction Informatique et une Direction Métier. La mission porte sur le cadrage et l’adoption de pratiques Agile ; elle n’a pas vocation à reprendre le pilotage d’un projet.

Vous définirez un modèle Agile opérationnel, construirez une feuille de route progressive et mesurable, et favoriserez un fonctionnement coordonné entre les métiers et les équipes.