SAGE FEMME DE PMI (H/F)

Département de l'Essonne

Draveil

On-site

EUR 32,000 - 42,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Rémunération statutaire
Régime indemnitaire
Primes annuelles
CNAS
Mutuelle et prévoyance

Job summary

Le Département de l'Essonne recrute une sage-femme pour le Territoire d'Action Départementale du Nord-Est à Draveil. Vous réaliserez des consultations pré et postnatales, mènererez des entretiens prénataux, et participerez à des actions de prévention et à la protection de l’enfance au sein des centres PMI et de santé.

Poste à pourvoir à partir du 1er novembre 2026, cadre d'emploi des sages-femmes territoriales, 39h hebdomadaires, rémunération statutaire avec indemnitaire et primes annuelles,

Qualifications

  • Diplôme d'État de sage-femme requis.
  • Formation complémentaire en gynécologie souhaitée.
  • Sens de l'organisation et travail en équipe en transversalité demandé.
  • Capacité d'adaptation aux évolutions organisationnelles ou professionnelles attendue.
  • Permis B obligatoire.

Responsibilities

  • Réaliser des consultations pré et postnatales et orienter les patientes en cas de grossesse pathologique.
  • Proposer et mener des entretiens prénataux précoces.
  • Préparer la naissance et la parentalité, individuelle ou collective.
  • Dépister et accompagner lesgrossesses à risques médico-psycho-sociaux.
  • Analyser les déclarations de grossesse et proposer des rencontres ciblées.
  • Réaliser des consultations de contraception et de suivi gynécologique de prévention.
  • Mettre en place des actions de prévention contraception et IST.
  • Développer des partenariats et contribuer à la collecte de données statistiques.
  • Accueillir des stagiaires et participer à leur évaluation.
  • Actions en faveur de la protection de l’enfance.

Skills

Organisation
Travail en équipe
Adaptabilité
Accueil du public
Permis B

Education

Diplôme d'État de sage-femme

Job description

Vos missions

Informations générales

Type de contrat: Emploi permanent

Lieu de travail: DRAVEIL

Vos missions

Le Département de l'Essonne recrute un(e) sage-femme pour le Territoire d'Action Départementale du Nord-Est à Draveil.

Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions seront les suivantes :

  • Réaliser des consultations pré et postnatales et orienter des patientes en cas de grossesse pathologique pour une prise en charge médicale adaptée.
  • Proposer et mener des entretiens prénataux précoces.
  • Proposer une préparation à la naissance et à la parentalité collective ou individuelle en fonction de la situation.
  • Dépister et accompagner les grossesses à risques médico-psycho-sociaux en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires dans le cadre des réseaux périnataux de proximité.
  • Analyser les déclarations de grossesse et proposer des rencontres ciblées.
  • Réalisation de consultations de contraception et de suivi gynécologique de prévention, participer à l’activité du service.
  • Organiser et animer des actions de prévention individuelles ou collectives en matière de contraception, d'IST.
  • Développer des partenariats et participer à la collecte de données statistiques, promouvoir la santé sexuelle.
  • Accueillir des stagiaires et participer à leur évaluation.
  • Action en faveur de la protection de l’enfance.
Votre profil

Diplôme d'Etat de sage-femme, formation complémentaire/ expérience en consultation de gynéco souhaitée

Sens de l'organisation et du travail en équipe en transversalité demandé.

Capacité d'adaptation aux évolutions organisationnelles ou professionnelles attendue.

Appétence pour l'accueil et la prise en charge de public précaire.

Permis B obligatoire

Autres informations
Conditions particulières

Résidence administrative à DRAVEIL.

Les consultations ont lieu sur le territoire d'Action Départementale du Nord-Est, dans les centres de PMI et de santé / CDSS de VIGNEUX, QUINCY

Equipe pluridisciplinaires dynamique, projets innovants.

Ce poste est à pourvoir à partir du 1er novembre 2026 sur le cadre d'emploi des sages femmes territoriales.

Temps de travail : 39h hebdomadaire, 50 jours de congés (congé annuel + RTT)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + PRIME SEGUR + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance.

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