RUIS Responsable Unité d'Intervention Social - IME TERRE D'ENVOL (H/F)

AGIR AVEC AMIS PARENTS ET PROFESSIONNELS; Condom; Sur place; EUR 33 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

Ordinateur portable

Téléphone mobile

Convention Collective 66

Résumé du poste

AGIR AVEC AMIS PARENTS ET PROFESSIONNELS recherche un Responsable Unité d'Intervention Sociale pour l'IME TERRE D'ENVOL (H/F). Vous assurez la bonne marche opérationnelle de l'établissement et représentez l'association auprès des salariés, des personnes accompagnées et de leurs familles.

Vous devrez garantir la mise en œuvre et le suivi du projet d'établissement, coordonner les PAP et assurer le management des équipes, tout en veillant au respect du cadre légal et réglementaire et en effectuant

Qualifications

• Bac+3 à Bac+4 ou équivalents (CAFERUIS ou Master 1 GESS) requis.
• 2 ans d'expérience indispensable.
• Savoir-faire en accompagnement et coordination d'équipe souhaité.

Responsabilités

• Assurer la gestion quotidienne de l'établissement.
• Garantir la mise en œuvre et le suivi du projet d'établissement et des PAP.
• Manager, animer et planifier le travail des équipes.
• Veiller au respect de la législation du travail en lien avec les RH.
• Réaliser le reporting et communiquer les données nécessaires pour la paie et la facturation.
• Travailler en réseau.

Connaissances

Évaluer besoins

Orienter partenaires

Formation

CAFERUIS ou Master GESS

Description du poste

Offre n° 213YVKY
RUIS Responsable Unité d'Intervention Social - IME TERRE D'ENVOL (H/F)

Dans le respect des orientations du projet d'établissement, sous l'autorité du Directeur vous assurez la bonne marche opérationnelle de l'établissement.Vous êtes le représentant de l'association auprès des salariés, des personnes accompagnées et de leur famille et/ou représentant légaux, dans le périmètre qui vous concerne.

• Assurer la gestion quotidienne de l'établissement (fonctionnement, administration, logistique, etc.)
• Garantir la mise en oeuvre, le suivi, la coordinaton du projet d'établissement, des projetsd'accompagnements (PAP, démarche quaité,.) des projets relevant du cadre légal et réglementaire
• Manager, animer et assurer la planification du travail des équipes
• Veiller à l'application de la législation en matière de droit du travail (durée du travail, absences, affichages) en lien avec le service RH
• Effectuer un reporting régulier de l'activité et communiquer les données de la présence des salariés et personnes accompagnées nécessaires pour l'élaboration de la paie et de la facturation
• Travailler en réseau

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Salaire

• CSE
• Ordinateur portable
• Téléphone mobile
• Convention Collective 66

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- CAFERUIS ou Master 1 GESS ou équiva Cette formation est indispensable

Compétences

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de persévérance

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

AGIR AVEC AMIS PARENTS ET PROFESSIONNELS

20 à 49 salariés

L'AgaPei est une association parentale qui accueille et accompagne des personnes en situation de handicap au sein de ses 70 établissements et services répartis sur les départements du Gers, de la Haute-Garonne et du Tarn.Pour en savoir plus : www.agapei.asso.fr et https://www.agapei.asso.fr/emploi/offres-emploiMme Sonia Darricau