RSSI (H/F)

Link Consulting

Toulouse

On-site

EUR 63,000 - 77,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Télétravail : 2 jours/semaine
Salaire de 70 000 euros/an

Job summary

Une entreprise dynamique de Toulouse recherche un RSSI pour renforcer la sécurité des systèmes d'information. Le poste exige 5 ans d'expérience en sécurité, une solide connaissance des réseaux et systèmes, ainsi qu'une capacité à communiquer efficacement avec la direction. Le candidat devra piloter la politique de sécurité tout en intervenant opérationnellement. Des avantages incluent des conditions de télétravail et un salaire de 70 000 euros par an.

Qualifications

  • Minimum 5 ans d’expérience sur un poste en sécurité des SI.
  • Passé solide en réseaux et systèmes, impératif.
  • Très bonne maîtrise technique des environnements réseaux et systèmes.

Responsibilities

  • Définir et piloter la politique de sécurité du SI en cohérence avec les enjeux business.
  • Intervenir opérationnellement sur les sujets sécurité des réseaux et systèmes.
  • Identifier, analyser et réduire les risques cyber par des audits.

Skills

Sécurité des systèmes
Réseaux
Communication efficace
Gestion des risques
Connaissance IAM

Tools

Windows
Linux
Firewalls
VPN
Virtualisation

Job description

Link Consulting est un partenaire fiable pour nos nombreux clients PME, ETI, Grands Comptes au niveau national.
Avec nous, offrez à votre carrière de nouvelles perspectives : évolution, challenge, épanouissement professionnel. Grâce à sa structure dynamique et innovante, Link Consulting favorise l'initiative et la liberté d'entreprendre.

Avançons ensemble vers l'aventure qui vous anime.

La présente annonce d’emploi a été rédigée sous la responsabilité éditoriale de Thomas ADOUE, mandataire indépendant, agent commercial de la SAS Link Consulting. Retrouvez toutes nos offres notre site : https://link-consulting.fr

Dans un contexte de structuration et de montée en maturité de la sécurité des systèmes d’information, une ETI basée à Toulouse renforce son organisation et recrute son/sa RSSI .

Le poste s’inscrit dans une logique pragmatique et opérationnelle , avec un fort lien avec la Direction Générale et la DSI .

Rattaché(e) à la DSI (avec un lien direct DG), vous êtes garant(e) de la définition, du pilotage et de la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie SSI de l’entreprise.

Le poste combine vision, pilotage et exécution , avec une forte dimension terrain .

Responsabilités
  • Définir et piloter la politique de sécurité du SI (PSSI) , en cohérence avec les enjeux business
  • Déployer concrètement les mesures de sécurité définies (outillage, configurations, processus)
  • Intervenir opérationnellement sur les sujets sécurité des réseaux et systèmes (pas uniquement du pilotage)
  • Identifier, analyser et réduire les risques cyber (audits, cartographie, plans d’actions)
  • Mettre en œuvre et maintenir les dispositifs de sécurité : gestion des accès, durcissement des systèmes, sauvegardes, supervision, PCA/PRA, gestion des incidents
  • Superviser la sécurité des infrastructures (on-prem, cloud/hybride si existant)
  • Être l’interlocuteur de référence sur les sujets sécurité auprès de la DG et de la DSI , avec une capacité à vulgariser
  • Piloter et challenger les prestataires et partenaires sécurité , tout en gardant la maîtrise technique en interne
  • Sensibiliser et accompagner les équipes IT et métiers aux bonnes pratiques SSI
  • Assurer une veille technologique et réglementaire active
Profil recherché
  • Minimum 5 ans d’expérience sur un poste en sécurité des SI
  • Passé solide en réseaux et systèmes (impératif)
  • Très bonne maîtrise technique des environnements : Réseaux (LAN/WAN, firewalls, VPN, segmentation)
  • Systèmes (Windows, Linux, virtualisation)
  • Principes de sécurité (IAM, sauvegardes, supervision, durcissement)
  • Capacité à vulgariser et communiquer efficacement auprès de la DG et de la DSI
  • Approche pragmatique, orientée risques et priorités business
  • Un réseau local de partenaires (sécurité, infra, conseil) est un vrai plus
Processus de recrutement

Nous appliquons un processus structuré, rapide et transparent :

  • Un premier échange (téléphonique ou par mail) pour comprendre vos attentes et valider les éléments clés du poste (mobilité, TJM/salaire, disponibilité, etc.).
  • Un entretien (physique ou visio) pour approfondir les aspects techniques, logistiques ou contextuels liés à la mission.
  • L’envoi de votre dossier complet au client.
  • Un entretien avec le client final, si votre profil est retenu.

Chez Link Consulting, nous nous efforçons de faire en sorte que nos clients vous rencontrent rapidement, pour garantir un processus efficace et réactif.

Le processus peut être adapté en fonction des spécificités de la mission ou des exigences du client.

Avantages
  • Conditions de télétravail : 2 jours / semaine
  • Conditions financières : 70 000 euros / an

Link Consulting c'est la liberté et le choix.

Humain : Nous ne sommes pas une plateforme ! Les ingénieurs d’affaires du réseau Link veillent à ce que vos objectifs personnels, professionnels et financiers soient respectés. Nous pouvons aussi vous conseiller pour choisir le meilleur statut selon vos souhaits. Nous sommes résolument engagés à promouvoir l’égalité et l’horizontalité dans nos échanges avec nos partenaires. Nous croyons que c’est en permettant à chaque voix de s’exprimer que nous favorisons une collaboration saine.

Rigueur : Notre savoir faire nous permet d’assurer la viabilité des projets auprès des consultants informatiques. Nous réalisons des suivis et faisons tout pour vous apporter de la visibilité sur vos missions.

Réactivité : Notre organisation nous permet d’être réactifs auprès de nos clients et donc de vous assurer d’être dans les premiers positionnés.

Flexibilité : Nous redoublons d’efforts pour valoriser votre parcours et s’adapter au mieux à vos exigences et modes de vie. Nous défendons vos intérêts, tout simplement !

Parlez nous de votre projet

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