Responsable parc automobile H/F

Cafés Richard; Gennevilliers; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Carte Swile (10 € / jour)

Mutuelle et prévoyance de l’entreprise

Accès à des événements conviviaux et réductions variées

Offre de formations internes et externes

Résumé du poste

Cafés Richard recherche un responsable de flotte à Gennevilliers pour superviser une équipe et gérer l'achat et la location de véhicules. Le candidat idéal aura une bonne connaissance technique des réglementations et des outils informatiques, ainsi qu'une capacité à négocier et à organiser.

Des avantages tels que la carte Swile, une mutuelle, et des formations sont offerts. Ce poste est en contrat à durée indéterminée.

Qualifications

• Connaissances des outils informatiques type Phenix, GAC.
• Connaissances techniques de la réglementation et de la fiscalité.
• Aisance relationnelle, curiosité et capacité à structurer.

Responsabilités

• Superviser, animer et accompagner l’équipe de 2 personnes.
• Gérer l’achat et la location des véhicules en relation avec les partenaires.
• Piloter le cycle de vie des véhicules et entretenir les relations internes.

Connaissances

Connaissance des outils informatiques type Phenix, GAC

Aisance relationnelle et curiosité

Capacité à organiser et structurer les actions

Aptitude à négocier

Description du poste

Responsabilités

• Superviser, animer et accompagner l’équipe de 2 personnes.
• Organiser l’activité de son service et assurer le reporting auprès de son responsable.
• Gérer l’achat et la location des véhicules (VU et VP) en relation avec les constructeurs, loueurs et équipementiers, sur le plan technique et financier (adéquation contrats et facturations).
• Piloter le cycle de vie des véhicules au sein de l’entreprise et entretenir les relations avec les contreparties internes et les utilisateurs, en lien avec la DRH et les Directions Métier.
• Suivre la sinistralité.
• Être garant de la stratégie d’entreprise en matière de gestion de flotte et établir la car policy.
• Accompagner l’entreprise dans sa transition technologique (électrification du parc et gestion des bornes).
• Mettre en place des accords avec les fournisseurs en fonction des nouveaux enjeux.
• Gérer l’atelier de réparations du parc de Gennevilliers, qui joue un rôle central en Île‑de‑France.
• Piloter l’activité grâce à des indicateurs de pilotage, incluant le TCO.
• Initier une démarche de conduite responsable à des fins de sécurité, d’assurance et d’impact environnemental.
• Assurer la veille technique des VU, VP et de leurs équipements, tester les innovations.
• Gérer les cartes et les badges de carburant (création, affectation, commandes, modifications, oppositions, suppressions, gestion des codes).
• Gérer les affectations de PV de circulation et leur recouvrement.
• Animer et encadrer une équipe composée d’une gestionnaire de flotte et d’un gestionnaire technique de l’atelier.
• Faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité inhérentes au site.
• Participer au déploiement des axes stratégiques de la démarche RSE de l’entreprise.

Qualifications

• Connaissance des outils informatiques type Phenix, GAC.
• Connaissance technique de la réglementation et de la fiscalité.
• Aisance relationnelle et curiosité.
• Capacité à organiser et structurer les actions.
• Aptitude à négocier.

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Avantages

• Carte Swile (10 € / jour – participation 50 % employeur / 50 % salarié).
• Mutuelle et prévoyance de l’entreprise.
• Accès aux événements conviviaux, chèques cadeaux, réductions variées pour loisirs et voyages via le CSE.
• Offre de formations internes et externes favorisant mobilité, cooptation et développement des compétences.

Localisation

Gennevilliers