Responsable Parc Automobile Groupe H/F

Résilians; Saint-Marcel-lès-Valence; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle et prévoyance d'entreprise

Ticket restaurant

Plateforme avantages

Job summary

Résilians recherche un Responsable Parc Automobile Groupe pour piloter une flotte d'environ 1 500 véhicules et encadrer une équipe de trois gestionnaires. Vous harmoniserez les pratiques, suivrez les contrats de location et piloterez les renouvellements en lien étroit avec la Direction Achats-Service Généraux.

Vous assurez la performance, la disponibilité et la conformité de la flotte, tout en recherchant des leviers d’optimisation et en contribuant aux projets RSE du Groupe.

Qualifications

• Plus de 5 ans d'expérience dans la gestion d'une flotte automobile multi-sites.
• Connaissance des contrats de location (LLD/LOA) et des assurances.
• Maîtrise des outils de gestion de flotte et des PC bureautiques.
• Capacités d'analyse, négociation et organisation.
• Sens de la gestion de priorités et réactivité opérationnelle.

Responsibilities

• Piloter la politique flotte et déployer la stratégie à l'échelle du Groupe.
• Gérer le cycle de vie des véhicules (commande, formalités, affectations, sinistres, restitution).
• Conseille les directions et utilisateurs sur les meilleures options.
• Suivre les contrats de location longue durée et les assurances.
• Optimiser la gestion opérationnelle et gérer directement une partie du parc.
• Mettre en place des indicateurs de performance et suivre les résultats.
• Participer aux appels d'offres et piloter les relations fournisseurs.
• Produire les tableaux de bord et reporting destinés à la Direction.

Skills

Gestion de flotte

Management d'équipe

Négociation

Analyse financière

Tools

GAC Software

OCEAN/Shiftmove

Job description

Les missions du poste :

Dans le cadre de notre développement et d’un prochain départ en retraite, nous recherchons un(e) Responsable Parc Automobile Groupe afin de piloter et optimiser une flotte d'environ 1 500 véhicules répartis au sein de nos différentes entités.

Votre mission Rattaché(e) au Directeur Achats-Service Généraux, vous êtes garant(e) de la performance, de la disponibilité et de la conformité de la flotte automobile du Groupe. Vous encadrez une équipe de trois gestionnaires de parc et accompagnez les filiales dans l'application de la politique flotte automobile du Groupe.

Vos principales responsabilités sont :

Pilotage de la politique flotte :

• Proposer et déployer la stratégie de gestion du parc automobile à l'échelle du Groupe.
• Harmoniser les pratiques de gestion entre les différentes entités du Groupe.
• Piloter les renouvellements de véhicules et anticiper les besoins liés à la croissance de l'activité et aux enjeux d’électrification.

Gestion opérationnelle de la flotte :

• Superviser l'ensemble du cycle de vie des véhicules : commandes, formalités administratives (cartes grises, …), affectations, sinistres, restitution et renouvellement,
• Conseiller les Directions et utilisateurs sur les meilleures options possibles
• Assurer le suivi des contrats de location longue durée LLD, Location avec Option d’Achat LOA, d'assurance, de service, …
• Optimiser la gestion des véhicules
• Assurer la gestion en directe d’une partie du parc automobile (Carte carburant, autoroute, géolocalisation, …)

Management de l'équipe :

• Encadrer, accompagner et développer les compétences des trois gestionnaires de parc.
• Organiser l'activité de l'équipe et définir les priorités.
• Mettre en place des indicateurs de performance et assurer le suivi des résultats.

Gestion financière et optimisation :

• Suivre le budget du parc automobile.
• Mettre à disposition des différentes parties prenante l’analyser les coûts d'exploitation : location, carburant, entretien, sinistralité, assurances …
• Identifier et mettre en œuvre des leviers d'optimisation afin de réduire le coût global de la flotte.
• Participer aux appels d'offres et négocier et piloter la relation avec les fournisseurs (loueurs, banques, prestataires de services, …)

Reporting et amélioration continue :

• Produire les tableaux de bord et reporting destinés à la Direction.
• Identifier et suivre les indicateurs clés
• Contribuer aux projets d’entreprise en lien avec les engagements RSE du Groupe.
• Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et les innovations du secteur.

Profil recherché

Vous justifiez d'une solide expérience de plus de 5 ans dans la gestion d'une flotte automobile de grande envergure, idéalement dans un environnement multi-sites.

Vous maîtrisez les aspects liés aux contrats de location de véhicules, aux assurances automobiles ainsi qu'aux obligations réglementaires applicables.

Vous maîtrisez les outils de gestion de flotte ainsi que les outils bureautiques courants (Pack Office ou équivalent).

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, vos capacités d'analyse, votre sens de la négociation et vos compétences organisationnelles.

Rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) service, vous savez gérer les priorités avec réactivité et évoluer efficacement dans un environnement opérationnel exigeant.

La connaissance des logiciels de gestion de flotte GAC Software et OCEAN/Shiftmove serait un plus. Informations complémentaires

Déplacements : Ponctuels sur les sites du Groupe

Mais aussi...

• Mutuelle et prévoyance d'entreprise
• Ticket restaurant
• Plateforme avantages