Responsable Paie & Leadership – Pilotage d'Équipe Expert

citya immobilier

Arrondissement de Tours

Sur place

EUR 55 000 - 75 000

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Résumé du poste

Citya Immobilier recherche un(e) manager paie pour piloter une équipe de 8 gestionnaires paie et assurer la paie de 2 300 salariés. Vous garantissez fiabilité et conformité des paies dans le cadre de la réglementation sociale et des délais.

Sous la responsabilité de la Directrice du service Paie, vous apportez votre expertise sur les situations complexes, organisez l’activité du service et participez activement à la conduite du changement et à l’amélioration continue.

Qualifications

  • Solide expérience en paie et en management d'équipe.
  • Gestion des relations avec les organismes sociaux et partenaires externes.
  • Capacité à organiser et planifier les activités du service.

Responsabilités

  • Encadrez et animez une équipe de 8 gestionnaires paie et développez leurs compétences.
  • Garantissez la fiabilité et la conformité des paies selon la réglementation sociale et les délais.
  • Apportez votre expertise sur les situations complexes et résolvez les problématiques techniques.
  • Soyez l interlocuteur privilégié des URSSAF, caisses de retraite et organismes de prévoyance.
  • Pilotez les échanges avec les partenaires externes.
  • Organisez et planifiez l'activité du service pour une répartition efficace.
  • Analysez les pratiques et proposez des améliorations pour gagner en efficacité.
  • Contribuez aux projets d'évolution et à la conduite du changement.
  • Réalisez une veille sociale et réglementaire pour assurer la conformité.

Connaissances

paie
management d'équipe
conformité sociale
organisation

Description du poste

Citya Immobilier recherche un(e) manager paie pour piloter une équipe de 8 gestionnaires paie et assurer la paie de 2 300 salariés. Vous garantissez fiabilité et conformité des paies dans le cadre de la réglementation sociale et des délais.

Sous la responsabilité de la Directrice du service Paie, vous apportez votre expertise sur les situations complexes, organisez l’activité du service et participez activement à la conduite du changement et à l’amélioration continue.

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