Responsable paie

D. Partner; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un(e) Responsable Paie et Administration du Personnel à Paris. Vous serez responsable du processus de paie pour environ 600 bulletins et encadrerez une équipe de gestionnaires de paie. Ce poste exige une expérience préalable de 5 ans, des compétences en management, ainsi qu'une maîtrise du logiciel ADP Decidium. Si vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), rejoignez un environnement dynamique.

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans dans la gestion complète de la paie et de l’administration du personnel.
• Bonne compréhension des systèmes d’information RH.
• Autonome et organisé(e), avec un bon sens des priorités.

Responsabilités

• Superviser l'ensemble du processus de paie pour un volume mensuel significatif.
• Gérer les relations avec les organismes externes liés à la paie.
• Produire les reportings sociaux nécessaires au suivi de l’activité.

Connaissances

Gestion de la paie

Management d'équipe

Connaissance de la législation sociale

Outils

ADP Decidium

Description du poste

Notre cabinet recrute pour le compte de l’un de ses clients, acteur majeur du secteur de la distribution, un(e) Responsable Paie et Administration du Personnel dans le cadre d’un poste stratégique et complet.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous aurez la responsabilité de piloter l’ensemble du processus paie de A à Z pour un périmètre d’environ 600 bulletins, avec une fortevolumétrie d’éléments variables, sur le logiciel ADP DECIDIUM.

Au sein d’une équipe de 8 personnes, vous encadrerez également deux gestionnaires de paie, que vous accompagnerez dans leurs missions au quotidien, tout en assurant la fiabilité et la conformité des traitements paie et ADP.

Vous recherchez un poste alliant technicité, management et responsabilités dans un environnement dynamique et exigeant ? Rejoignez une structure solide où la rigueur, l'organisation et l’expertise paie sont au cœur des enjeux RH.

Vos principales missions seront les suivantes :

-Superviser l'ensemble du processus de paie pour un volume mensuel significatif, en garantissant l’exactitude des données et le respect des échéances.

-Assurer la prise en charge complète du cycle paie, de la collecte des éléments variables jusqu’à l’édition des bulletins et des déclarations associées.

-Encadrer, organiser et faire monter en compétences une petite équipe dédiée à l’activité paie et administration du personnel.

-Veiller à la bonne application de la réglementation sociale et des obligations légales en matière de paie et de gestion du personnel.

-Participer à l’optimisation continue des processus internes, en lien avec les interlocuteurs RH et les services concernés.

-Gérer les relations avec les organismes externes et répondre aux demandes liées à la paie et à l’administration du personnel.

-Produire les reportings sociaux nécessaires au suivi de l’activité et à la prise de décision.

Votre profil :

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion complète de la paie et de l’administration du personnel, idéalement dans un environnement structuré.

Vous avez une bonne compréhension des systèmes d’information RH, une connaissance fiable de la législation sociale, et vous êtes à l’aise dans le pilotage opérationnel et humain d’une activité.

Autonome, organisé(e) et doté(e) d’un bon sens des priorités, vous combinez rigueur professionnelle et qualités humaines, notamment dans votre manière de collaborer et d’encadrer.

La maitrise du logiciel ADP Decidium est un pré-requis pour ce poste.

Ce poste est ouvert à un profil de gestionnaire de paie confirmé qui souhaite évoluer sur un poste managériale ou à un profil de Responsable paie en quête de changement d'environnement ! :)

Manager rémunération et avantages sociaux (Compensation & Benefits) H/F

Responsable Administration RH et Paie - H/F

Responsable Administration RH et Paie - H/F

Responsable du Pilotage de la masse salariale et de l'administration de la paie F/H (réf. 32321)

Responsable Paie et Administration du personnel H/F

Responsable Paie et Administration du Personnel (F/H)

Adjoint/e au responsable du service contrôle interne paie sans encadrement