Responsable développement commercial formation

Qui sommes-nous ?; Lagord; On-site; EUR 55,000 - 70,000; Full time

Job summary

La CMA Nouvelle-Aquitaine recrute un Responsable développement commercial formation pour piloter les activités d’alternance et de formation continue sur les sites de Lagord et Saint-Germain-de-Lusignan.

Issu d’une formation supérieure commerciale/management et fort d’au moins 3 années d’expérience, vous coordonnez les actions, gérez le budget et animez les équipes dédiées.

Qualifications

• Formation supérieure en Commerce/Management ou équivalent, avec lien vers dispositifs pédagogiques.
• Expérience minimale de 3 ans sur poste similaire dans l’ingénierie de formation et le pilotage budgétaire.
• Expertise en ingénierie de formation, pédagogique et financière.
• Capacité à manager une équipe et à coordonner des actions et projets.

Responsibilities

• Piloter le développement commercial du Centre de Formation et les actions promotionnelles liées à l’alternance et à la formation continue.
• Encadrer les équipes du service développement commercial et assurer leur accompagnement, suivi des plans de charge et formation.
• Mettre en place des procédures et outils de pilotage et faciliter les interactions avec les partenaires institutionnels et économiques.
• Participer à la rédaction de réponses aux appels d’offres et coordonner les actions liées au financement des formations.
• Gérer les priorités, respecter les délais et assurer le reporting de l’activité au niveau régional.

Skills

Ingénierie pédagogique

Gestion budgétaire

Gestion de projets

Management d'équipe

Stratégie pédagogique

Planification et priorisation

Travail en équipe

Évaluation d’activités

Réseau et partenariats

Outils de pilotage

Communication interne

Education

Formation supérieure Commerciale/Management

Job description

Responsable développement commercial formation

Qui sommes-nous?

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, engagement, esprit d'équipe, et d'écoute au service de ses clients.

Les Chambres de niveau départemental organisent des actions locales visant à aider et promouvoir le développement de l'artisanat. Elles sont le relai entre les différents acteurs économiques locaux.

La CMA Nouvelle-Aquitaine en quelques chiffres clés :

• 1750 collaborateurs répartis sur 12 départements
• 1 Organisme de formation certifié Qualiopi réparti sur 15 sites
• 12 CMA de niveau départemental
• 1er formateur d'apprentis en Nouvelle-Aquitaine
• 12 500 apprenants formés (soit 25% des apprentis de Nouvelle-Aquitaine)

Sous la responsabilité de la Direction des sites CMA Formation Lagord et CMA Formation Saint-Germain-de-Lusignan, vous aurez en charge le pilotage de 2 activités complémentaires : promotion de l'alternance et formation continue.

Participer à l’élaboration et la mise en œuvre des orientations stratégiques du développement

Être force de proposition auprès de la Direction pour les actions à mettre en œuvre dans le cadre du développement des activités du centre de formation et des contraintes budgétaires

Soutenir la Direction dans le pilotage transverse du Centre de formation en accompagnant la mise en place de procédures et outils concourant au développement de l’apprentissage et de la formation continue longue

Rendre compte et proposer des pistes d’amélioration du développement des effectifs

Participer à la rédaction de la réponse aux appels d'offre

Assurer l’encadrement des équipes du service développement commercial

Assurer l’encadrement de l’équipe des Développeurs de l’apprentissage, des Conseiller(e)s formation de la Bourse de l’alternance et de la formation continue, des Assistant(e)s formation et des Formateurs de l’équipe formation continue

Accueillir les nouveaux agents, animer l’équipe, positionner chacun(e) sur les actions, assurer le suivi des plans de charge, veiller à la formation des membres de l’équipe, informer sur les nouvelles actions et dispositifs

Veiller au bon respect des procédures administratives liées à la démarche qualité

Coordonner les actions du service développement commercial du Centre de Formation

Mettre en place un process d'accompagnement des prospects et entreprises et leur suivi à travers l'optimisation de l’utilisation de l’outil de GRC

Coordonner la participation des agents aux évènements en lien avec le réseau des partenaires institutionnels ainsi que des partenaires économiques sur l’ensemble du département

En lien avec le service communication, assurer la communication des événements de CMA Formation Lagord et St Germain-de-Lusignan

Piloter la mise en place des JPO, forums, job datings sur les deux sites

Coordonner le développement des actions de formation continue du Centre de Formation

Assurer la coordination globale et le suivi des éléments de preuves financiers des dispositifs de formation continue du Conseil régional

Piloter les actions de formation continue en lien avec les Responsables filières et travailler sur l’offre de formation continue du CFA

Profile description

Issu(e) d'une formation supérieure Commerciale/Management et/ou en lien avec les dispositifs pédagogiques, vous disposez d'un minimum de 3 années d'expérience sur un poste équivalent.

Expertise dans le domaine d’activité : Ingénierie de formation, pédagogique et financière

Manager une équipe

Gérer les priorités et maîtriser les délais

Coordonner des actions et projets

Méthodes et outils pédagogiques

Mettre en œuvre une stratégie

Evaluer une activité, une action, un résultat

Travailler en équipe, réseau

Outils et techniques de pilotage et de gestion budgétaire