Responsable des Partenariats F/H

Groupe APICIL; Bordeaux; Sur place; EUR 60 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Tickets restaurants

Participation et intéressement

Mutuelle forfait famille

CSE

Résumé du poste

Groupe APICIL, via Intencial Patrimoine, recherche un Responsable des Partenariats pour développer la région Sud-Ouest (33, 47, 24, 16, 17) depuis Bordeaux. Vous gérerez un portefeuille d’environ 150 cabinets, visant 150 M€ et coordonnerez les partenaires assureurs et sociétés de gestion.

Rattaché au Directeur Commercial, vous assurez le développement commercial, la veille marché et l’atteinte d’objectifs tout en respectant la stratégie et les accords du groupe.

Qualifications

• Expérience confirmée dans l’univers de la gestion de patrimoine (au moins 7 ans).
• Maîtrise des solutions patrimoniales (assurance-vie, PER, comptes-titres, PEA, SCPI).
• Réseau développé auprès des CGPI et acteurs patrimoniaux.

Responsabilités

• Définir et mettre en place les méthodes d’animations pour développer le portefeuille de partenariats.
• Suivre et animer le réseau de distribution et organiser des réunions externes.
• Présenter des solutions adaptées aux partenaires en termes juridiques, techniques et financiers.
• Suivre la mise en œuvre des contrats et l’évolution de l’activité des partenaires.

Connaissances

Commerce

Animation réseau

Négociation

Relation client

Gestion portefeuille

Outils

CRM

Description du poste

Et si révéler chaque potentiel c’était faire progresser tout le monde ?

En tant qu’acteur majeur de la protection sociale en France nous œuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d’assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.

Paritaire et mutualiste nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contributons au développement économique des entreprises et à l’équilibre social. Chaque année nous consacrons près de 17 millions d’euros à la mise en œuvre d’actions de solidarité. Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique afin d’être en résonnance avec la Raison d’Etre qui est la nôtre : “par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie.”

Rechercher, développer et segmenter les partenariats de la société auprès des distributeurs indépendants afin d’optimiser le chiffre d’affaires de la société, dans un souci de rentabilité

Activités principales

INTENCIAL Patrimoine est la marque du Groupe APICIL exclusivement dédiée aux Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants, acteurs de référence sur les métiers de l’épargne patrimoniale, et à leurs Clients.
Intencial Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers spécialisée dans l’accompagnement des professionnels de la gestion de patrimoine. Positionnée au centre de l’architecture financière, la société assure la coordination entre : -les assureurs -les sociétés de gestion -les établissements partenaires et les Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants (CGPI)
Intencial Patrimoine intervient sur l’ensemble des flux et dispositifs liés à la distribution de solutions patrimoniales (assurance vie, PER, solutions bancaires, produits financiers, partenariats assureurs et sociétés de gestion). Nous concevons, développons, mettons à disposition et gérons des solutions d’épargne à moyen ou long terme, particulièrement adaptées aux besoins des clients patrimoniaux.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Responsable des Partenariats, basé à Bordeaux (ou alentours) pour développer la région Sud Ouest sur les départements suivants : 33, 47, 24, 16, 17. Le portefeuille est constitué d’environ 150 cabinets pour environ 150 millions €.

Rattaché au Directeur Commercial, vos missions seront :

• Définir et mettre en place les méthodes d’animations nécessaires à l’évolution du nombre de partenariats, dans le respect de la stratégie de segmentation.
• Suivre et animer son réseau de distribution et organiser des réunions externes.
• Organiser des réunions avec les interlocuteurs des services de la société afin de présenter aux partenaires potentiels des solutions adaptées en termes juridiques, techniques et financiers.
• Suivre la mise en œuvre des contrats de partenariats et suivre l’évolution de l’activité des partenaires distributeurs.
• Contribuer à l’établissement des tableaux de bord mensuels, et alimenter les reportings de suivi d’activité.
• Analyser les résultats et proposer des mesures correctives.
• Participer à l’élaboration des plans d’action.
• Reporter des attentes du marché, de l’état de la concurrence ainsi que des dysfonctionnements éventuellement recensés.

Profil recherché :

Nous recherchons un professionnel expérimenté disposant d’au moins 7 ans d’expérience dans l’univers de la gestion de patrimoine, idéalement acquise au sein d’une plateforme, d’un assureur ou d’un acteur reconnu du marché.

Vous maîtrisez parfaitement l’écosystème de la gestion de patrimoine et disposez d’une solide expertise des solutions patrimoniales (assurance-vie, PER, comptes-titres, PEA, SCPI, produits financiers,…).

Vous gérez un portefeuille d’au moins 100 partenaires pour au moins 100 M€ (majoritairement banque/assurance).

Véritable acteur du marché, vous connaissez en profondeur la région Sud Ouest ainsi que ses spécificités.

Vous bénéficiez d’un réseau développé auprès des Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants (CGPI) et des différents acteurs de l’environnement patrimonial, vous permettant d’identifier rapidement les opportunités de développement.

Doté d’un fort tempérament commercial, vous savez créer une relation de confiance durable avec vos partenaires, développer de nouveaux comptes et accompagner vos clients avec une approche à forte valeur ajoutée.

Votre crédibilité technique, votre capacité d’écoute et votre sens du conseil font de vous un interlocuteur reconnu.

Autonome, organisé et orienté résultats, vous appréciez évoluer sur un poste mêlant développement commercial, animation de réseau et proximité avec le terrain.

Package :

• CDI, statut cadre au forfait (214 jours, CCN des sociétés d’assurances)
• Fixe : 60K€ brut annuel
• Variable : 40k€ brut annuel
• CP : 28 jours
• RTT : 15 jours
• Véhicule de fonction
• Tickets restaurants
• Participation et intéressement
• CSE

Conditions et rémunération :Rémunération :CDI statut cadreFixe : 60k€ brut annuel + 40K€ variable sur objectifVéhicule de fonctionTickets restaurantsMutuelle forfait familleParticipation et intéressement