Responsable de Travaux Voie Ferrée (H/F) (Infra-OIT)

RATP Group; Fontenay-sous-Bois; Hybrid; EUR 50,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Gratuité des transports

Mutuelle prise en charge 70%

Épargne salariale

Job summary

RATP Group, via sa BU Infrastructures, recherche un Responsable de Travaux Voie Ferrée pour piloter des projets d'infrastructures ferroviaires en Île-de-France, depuis la préparation jusqu'à la mise en service. Vous superviserez les chantiers en environnement urbain, garantirez sécurité, qualité et respect des délais, gérerez les marchés de travaux et coordonnerez les équipes internes et extérieures.

Diplômé bac+5 en Génie Civil, vous justifiez d'une expérience significative (>5 ans) en MOE

Qualifications

• 5+ années d'expérience en MOE travaux de voie ferrée.
• Maîtrise des référentiels ferroviaires et des Instructions Nationales.
• Capacité à piloter des opérations complexes et à manager des équipes extérieures.

Responsibilities

• Maîtrise d'œuvre travaux de projets d'infrastructures ferroviaires jusqu'à la mise en service.
• Piloter les opérations de travaux en environnements urbains et définir les phasages.
• Garantir sécurité ferroviaire et respect des réglementations tout au long des projets.
• Planifier, coordonner et superviser les travaux des entreprises et intervenants.
• Assurer le pilotage financier, le suivi des contrats et le reporting.

Skills

MOE

Pilotage de projets

Gestion sécurité

Leadership d'équipe

Gestion budgets

Education

BAC+5 Génie Civil & Travaux Publics

Job description

Rejoignez RATP Infrastructures en tant que Responsable de Travaux Voie Ferrée en participant à la transformation et à la modernisation des infrastructures ferroviaires franciliennes.

Le groupe RATP, 3e acteur mondial du transport public, rayonne dans plus de 14 pays pour assurer, grâce à plus de 70 000 collaborateurs, une meilleure qualité de ville à ses 14 millions d’utilisateurs quotidiens.

La Business Unit (BU) RATP Infrastructures assure les missions de gestionnaire d'infrastructures du réseau d'Ile de France d la Régie Autonome des Transports Parisiens, définies à l'article L2142‑3 du Code des Transports.

Sous la Direction des Projets et de l’Ingénierie, l’Unité « Ouvrages et Infrastructures du Transport » (OIT) vous participerez, dans le cadre de projets de construction ou de rénovation, aux études de conception et au suivi de réalisation des ouvrages et infrastructures du transport pour les réseaux Métro, RER, Tramway indispensables à la mobilité de millions de voyageurs.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Responsable de Travaux Voie Ferrée expérimenté, capable de piloter des opérations de projets ferroviaires complexes afin de porter les exigences de sécurité, de qualité et de performance propres à notre secteur d'activité.

01. Poste et Missions

Votre mission : Assurez la maîtrise d'œuvre travaux de projets d'infrastructures ferroviaires, depuis leur préparation jusqu'à leur mise en service.

À ce titre, vous serez amené à :

• Piloter des opérations de travaux Voie Ferrée dans des environnements ferroviaires urbains
• Définir les méthodologies d'intervention, les phasages travaux et les moyens nécessaires à la bonne réalisation des chantiers.
• Garantir la sécurité ferroviaire et le respect des exigences réglementaires tout au long des projets.
• Planifier, coordonner et superviser les travaux réalisés par les entreprises et les différents intervenants.
• Assurer le pilotage financier des opérations, le suivi des contrats de travaux et des budgets et le reporting associé.
• Manager et fédérer les équipes projet autour des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.
• Élaborer et piloter les marchés de travaux.
• Conduire les opérations préalables à la réception et assurer la mise en service des installations.
• Participer à l'amélioration continue des pratiques métiers et au retour d'expérience des opérations réalisées.

02. Profil recherché

Vous êtes diplômé d'un bac +5 en Génie Civil, Travaux Publics et vous possédez une expérience significative de plus de 5 ans en tant que MOE, en travaux de voie ferrée.

Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :

• Autonome
• Présentant un bon relationnel
• Capacité à prendre des décisions et à gérer des opérations à forts enjeux techniques et sécuritaires.
• Ayant le sens des responsabilités et de l’organisation
• Dotée de capacités managériales et de pilotage d'entreprises extérieures
• Maîtrise reconnue des référentiels ferroviaires et des Instructions Nationales
• Solide connaissance des problématiques de sécurité ferroviaire, d'organisation des interceptions et de gestion des interfaces chantier
• Permis B

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

• Localisation : 94120 Val de Fontenay et/ou Base Vie Chantier située en Ile de France
• Télétravail : possible.
• Horaires : horaires collectifs avec possibilité d’adhérer au forfait jours, avec des interventions de nuit exceptionnelles.
• Région :Ile de France
• Type de contrat :
• Durée Indéterminée

Rémunération

• La rémunération fixe annuelle brute proposée pour ce poste est comprise entre 50K€ et 65K€.
• Le salaire fixe est versé sur 13 mois.
• Cette rémunération s’accompagne d’une rémunération variable sur objectifs et d’un dispositif d’intéressement. Ces deux éléments pouvant représenter minimum 2000 euros à objectifs atteints.

Nos avantages

• Jusqu’à 9 semaines de congés et RTT
• Gratuité des transports sur le réseau RATP et prise en charge renforcée des transports en Île-de-France et hors IDF
• Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l’employeur
• Couverture prévoyance financée à 100 % par l’entreprise ;
• Accès gratuit à des centres médicaux et à de nombreux spécialistes ;
• Dispositifs d’épargne salariale avec abondement employeur ;
• Offres sportives, culturelles et de loisirs proposées par le CSE ;
• Perspectives d’évolution au sein du Groupe, y compris à l’international.

Notre approche de la rémunération

La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base :

• des compétences évaluées au cours du processus de recrutement ;
• du niveau d’expérience effectivement constaté ;
• des équilibres internes sur les mêmes fonctions ;
• ainsi que des réalités du marché de l’emploi.

La fourchette de rémunération indiquée dans l’annonce est donc donnée à titre indicatif. Si votre candidature est retenue mais que l’expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d’ajuster la rémunération proposée en conséquence.

#RATPInfras