RESPONSABLE DE TERRITOIRE HAUTE LOIRE (H/F)

Mouvement SOLIHA; Le Puy-en-Velay; On-site; EUR 31,500 - 38,500; Full time

Job summary

Le Mouvement SOLIHA cherche à renforcer son équipe à SOLIHA Haute Loire avec un rôle de direction. Vous serez responsable du fonctionnement général de l’association et du pilotage des opérations, tout en animant des dynamiques partenariales. Ce poste requiert une forte expérience dans le secteur de l'habitat et de l'urbanisme, ainsi que de bonnes qualités managériales et relationnelles.

Qualifications

• Expérience significative dans le domaine de l'habitat ou de l'urbanisme.
• Formation technique en bâtiment souhaitée.

Responsibilities

• Assurer le fonctionnement général de SOLIHA Haute Loire.
• Piloter des opérations pour le compte de collectivités.
• Manager les 9 collaborateurs de l’agence.
• Réaliser le suivi budgétaire de l’association.

Skills

Management

Communication

Collaboration

Education

Formation supérieure en urbanisme, habitat ou politique territoriale

Job description

Posté il y a 3 ans - Fin de candidature 31 juillet

• Auvergne-Rhône Alpes

Dans la perspective d’une fusion entre SOLIHA Loire – Puy de Dôme et SOLIHA Haute-Loire, vous faites partie du comité de direction de SOLIHA Loire – Puy de Dôme et participez à la dynamique de rapprochement des deux associations.

Missions demandées

• VOS MISSIONS - Assurer le fonctionnement général de SOLIHA Haute Loire en appui avec les services de SOLIHA Loire - Puy de Dôme
• Piloter les opérations pour le compte de collectivités visant l’amélioration du parc privé.
• Animer des dynamiques politiques et partenariales avec les territoires et recherche de nouveaux partenariats et marchés.
• Manager les 9 collaborateurs de l’agence.
• Rédiger des réponses à Appels d’Offres.
• Réaliser le suivi budgétaire de l’association en lien avec le Service Administratif et Financier.
• Réaliser des études opérationnelles en lien avec l’équipe.
• Assurer un appui opérationnel sur les missions de réhabilitation accompagnée.

Profil recherché

• Formation supérieure et/ou expérience significative dans le domaine de l’habitat, de l’urbanisme ou politique territoriale, éventuellement précédée d’une formation technique en bâtiment.

Qualités requises

• Porter des valeurs de solidarité, d’entraide, d’écoute et de respect de l’autre.
• Doté de très bonnes qualités relationnelles, managériales et de communication.
• Avoir une capacité à fédérer vos interlocuteurs et développer le travail en mode projet.

Lieux d’intervention

Rémunération

Rémunération annuelle brute à partir de 35K€.