Responsable de secteur H/F

Rassemblons Nos Talents; Besançon; On-site; EUR 40,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

tickets restaurants à 9,25€

Job summary

Azaé Besançon recrute un responsable de secteur expérimenté pour piloter l’agence locale et assurer le développement et la qualité des prestations. Vous coordonnez les interventions, managez l’équipe et contribuez au relationnel avec les bénéficiaires et les partenaires.

Le poste requiert 5 ans d’expérience dans le sanitaire et social, un esprit d’équipe, de la rigueur et un sens prononcé du service. Avantages et possibilité d’évolution au sein d’un réseau national.

Qualifications

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine sanitaire et social.
• Aptitude au management d’équipe et au développement commercial.
• Rigueur, bienveillance et altruisme dans l’accompagnement des bénéficiaires.

Responsibilities

• Élaborer et suivre les plans de prospection terrain et téléphonique pour développer le portefeuille clients et comprendre les besoins des prospects.
• Assurer la bonne réalisation des prestations, participer à la planification des interventions et saisir les heures des intervenantes.
• Gérer et manager une équipe d’aide à domicile et soutenir l’organisation administrative de l’agence.

Job description

Azaé Besançon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 386 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Le poste

A propos du poste

Nous recherchons un(e) Responsable de secteur expérimenté(e) pour notre agence Azaé Besançon (expérience de 5 ans).

En lien avec les équipes et les clients, vos missions principales sont les suivantes :

• Le développement commercial: Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis (besoins spécifique, coordonnées, nombres d’heures, etc…); Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s’assurer de la qualité et de leur satisfaction;
• La gestion administrative: Vous assurez la bonne réalisation des prestations; vous participez à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes;
• La gestion et le management d’une équipe d’aide à domicile

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, les bénéficiaires, ainsi que les partenaires institutionnels dans le périmètre de votre agence. Vous apporterez également un soutien à votre équipe en ce qui concerne l’organisation administrative de l’agence, afin d’assurer son bon développement.

Profil recherché

Futur garant(e) du bien-être de l’équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent possédant la fibre commercial et doté de bienveillance, de rigueur et d’altruisme.

Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences.

Vous avez développé ces compétences au fil d’expériences professionnelles dans le domaine sanitaire et social , notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d’autonomie et en situation de handicap).

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant notre structure, vous intégrez un réseau national durable offrant des opportunités d'évolution. Nous vous proposons également : les tickets restaurants à 9,25€.

Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être !

Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidatures avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l’expérience professionnelle et aux compétences acquise qu’aux diplômes