Responsable de Secteur (69) (H/F)

Page Personnel; Lyon; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Tickets Restaurant

Mutuelle

Résumé du poste

Page Personnel cherche un(e) Responsable de Secteur à Lyon pour développer un nouveau secteur d'activité dans l'industrie des matériaux. Vous serez chargé(e) de développer le chiffre d'affaires, de prospecter des clients, et de fidéliser les points de vente existants.

Le candidat idéal doit avoir au moins 2 ans d'expérience en B2B et une bonne connaissance des réseaux de matériaux. Le poste offre un salaire fixe de 35 000 € à 40 000 € avec un variable de 12 000 € par an ainsi que divers avantages.

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience dans la vente B2B, idéalement dans les matériaux de construction.
• Bonne connaissance des réseaux de distribution de matériaux appréciée.

Responsabilités

• Développer le chiffre d'affaires sur un secteur géographique defini.
• Prospecter et fidéliser les réseaux de matériaux de construction.
• Analyser le marché et les opportunités de développement.

Connaissances

Vente B2B

Prospection

Connaissance des réseaux de distribution

Formation

Formation commerciale Bac+2 à Bac+5

Description du poste

Notre client est une entreprise opérant dans le secteur de l'industrie, spécialisée dans la fabrication de peintures, revêtements et solutions de protection pour les surfaces.

Rattaché au Chef des Ventes, le/la Responsable de Secteur aura pour mission principale de développer et structurer un nouveau secteur d'activité sur une zone géographique étendue.

Responsabilités

• Développer le chiffre d'affaires sur un secteur géographique étendu, en intervenant à 80 % auprès d'enseignes de matériaux et à 20 % auprès d'enseignes de fourniture industrielle et de quincaillerie généraliste ;
• Prospecter et fidéliser les réseaux et points de vente, en construisant un portefeuille de manière efficace ;
• Assurer une présence terrain régulière auprès des enseignes de matériaux, incluant des visites en magasin, la mise en avant des produits et l'accompagnement des équipes sur site.
• Développer l'activité auprès des enseignes de fourniture industrielle en complément, dans une logique de diversification de l'offre.
• Analyser le marché, le potentiel du secteur et les opportunités de développement liées aux nouveaux groupements intégrés.
• Organiser ses tournées commerciales de manière autonome, en optimisant les déplacements.
• Utiliser les outils commerciaux mis à disposition, assurer le reporting de l'activité et suivre les indicateurs de performance.

Qualifications et expérience

Issu(e) d'une formation commerciale de niveau Bac+2 à Bac+5, le/la candidat(e) justifie d'au minimum 2 ans d'expérience dans la vente B2B, idéalement dans les matériaux de construction ou auprès d'enseignes spécialisées.

Une bonne connaissance des réseaux de distribution de matériaux (France Matériaux, Tout Faire, adhérents indépendants) est fortement appréciée, ainsi qu'une exposition à la fourniture industrielle.

Le poste s'adresse à un profil évolutif, doté d'un excellent savoir‑être, autonome, organisé, motivé par la prospection et le challenge, et le tout en garantissant un suivi client de qualité.

Rémunération et avantages

• Salaire fixe compris entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel ;
• Salaire Variable en 12 000€ brut par an en moyenne, versés mensuellement;
• Véhicule de fonction, Tickets Restaurant, Mutuelle...