Responsable de restauration (F/H) - Châteaubriant

France Travail; Châteaubriant; Sur place; EUR 38 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

La Région recrute un Responsable de restauration (F/H) à Châteaubriant pour superviser une équipe de 7 agents, planifier les activités et assurer l'approvisionnement et l'hygiène des services du midi et du soir. Vous aurez la responsabilité de constituer des menus équilibrés, d'animer les réunions et de suivre les coûts.

Le poste est en CDI et s'intègre dans une démarche qualité et développement durable au sein d'un établissement public, avec coordination régionale et partenaires locaux.

Qualifications

• Management opérationnel d'équipes en restauration.
• Capacité à planifier et organiser les emplois du temps.
• Gestion des approvisionnements et des stocks.
• Connaissance des règles d'hygiène et sécurité.
• Maîtrise des outils Easilys et systèmes de gestion.

Responsabilités

• Organiser et manager l'équipe restauration (7 agents) et planning.
• Gérer les stocks, approvisionnements et inventaire.
• Garantir l'hygiène et la sécurité alimentaire.
• Élaborer des menus équilibrés et adaptés au public.
• Suivre les coûts et réaliser des devis sur Easilys.
• Conduire des réunions d'équipe et évaluations professionnelles.

Connaissances

Management opérationnel

Animation d'équipe

Planification

Transversalité

Organisation

Outils

Easilys

Etemptation

Talentsoft

Description du poste

Le poste de Responsable de restauration (F/H) - ChâteaubriantSous l'autorité du proviseur assisté du secrétaire général, le responsable de restauration participe à la conception et à la réalisation de menus variés équilibrés servis en restauration collective et adaptés au public de l'établissement d'enseignement.Il planifie, organise et contrôle le travail de l'équipe restauration. Il est en relation avec les services de la région et avec l'ensemble des personnels intervenant au sein du lycée, et en particulier le responsable maintenance accueil entretien.Ces missions s'inscrivent dans le cadre de l'action éducative et des spécificités de l'établissement dans une logique de qualité et dans une démarche de développement durable.Activités* Organiser l'activité d'une équipe de restauration dans une démarche « projet » en incluant les activités de livraison, de préparations froides et chaudes, plonge batterie et petite plonge, service au self et entretien du réfectoire ;* Manager, animer et développer les compétences de l'équipe restauration (7 agents) :- Rédiger les fiches de postes, établir les plannings et les emplois du temps en lien avec l'autorité fonctionnelle ;- Gérer les absences et demandes de remplacement en lien avec l'autorité fonctionnelle ;- Préparer et animer des réunions d'équipes et points journaliers. Ecouter, faciliter l'expression, gérer les conflits ;- Assurer l'accueil des nouveaux arrivants ;- Accompagner les agents dans leurs pratiques métiers et l'évolution de leurs compétences ; identifier et valider les besoins de formation, préparer et conduire les entretiens professionnels ;- Favoriser la collaboration entre l'équipe et avec ses collègues encadrants ;- Développer avec ses collègues responsables d'équipe ARL et en lien avec l'Autorité fonctionnelle, l'harmonisation des pratiques et des réponses managériales auprès des équipes.* Contribuer à l'activité de production des repas et au service des convives ;* Approvisionner selon les objectifs de la politique régionale d'alimentation et produire les préparations culinaires pour : 900 demi-pensionnaires et 160 internes en moyenne ;* Piloter et gérer les approvisionnements, les livraisons et la tenue de l'inventaire, les entrées et sortie de stocks physiques et informatiques sous le logiciel EASILYS ;* Participer au service du midi et soir ;* Mettre en place les animations en interne ;* Suivre et contrôler les équipements ;* Garantir l'hygiène et la sécurité alimentaire avec la mise en oeuvre et le suivi du Plan de Maitrise Sanitaire ;* Assurer la gestion administrative et un suivi financier sur Easilys (vérifier et optimiser les coûts de production, réaliser des devis) ;* Elaborer des menus équilibrés en utilisant Easilys dans le respect d'un budget alloué et en lien avec la saisonnalité des productions ;* S'impliquer dans la valorisation des produits durables ou SIQO dont le bio et privilégier les approvisionnements régionaux.Le profil recherchéCompétences généralistes/transversales* Management opérationnel d'équités,* Accompagner le développement des compétences,* Savoir repérer, réguler les situations complexes et solliciter l'arbitrage de la hiérarchie,* Aptitude à travailler en transversalité et à transmettre l'information,* Sens du travail en équipe,* Savoir s'organiser pour répondre aux priorités,* Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative.Compétences spécifiques/techniques* Techniques de gestion de la production et des stocks,* Techniques culinaires et nutritionnelles,* Connaissances des risques professionnels de la restauration collective,* Connaissances des normes de sécurité des établissements recevant du public,* Maitrise des outils informatiques métier (Easilys, Etemptation, Talentsoft),* Expérience de partenariat sur l'intégration des produits de qualité, les approvisionnements locaux et le fait maison.L'entrepriseMa Région recrute Economie, formation, transports, lycées La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire. Rejoindre la Région, c'est :-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,-S'engager au service de tous les ligériens, -Partagez des valeurscommunes : efficience, proximité, responsabilité et équitéAlors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,

Type de contrat CDI
Contrat travail

Expérience

• Débutant accepté