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Groupe Pichet à Strasbourg recherche un(e) Responsable de Programmes. Vous aurez la responsabilité de monter et suivre des opérations immobilières tout en pilotant les équipes techniques.
Doté(e) d’un Bac +5 en Ingénierie ou Immobilier et d’au moins 6 ans d'expérience, vous garantirez le résultat de l’opération tout en assurant la bonne exécution des travaux. La rémunération est entre 45 et 50k€, plus avantages tels que véhicule de fonction et épargne salariale.
En tant que promoteur intégré, le groupe Pichet est à la fois maître d’ouvrage et maître d’œuvre.
Nos compétences s’étendent sur l’ensemble des métiers de l’immobilier : conception, réalisation, commercialisation et gestion & syndic. Au fil des années, nous avons multiplié nos domaines d’expertises et intégrons aujourd’hui les activités complémentaires de gestion d’actifs, exploitation hôtelière et viticole.
L’objectif de nos équipes de la promotion immobilière : penser l’habitat de demain et concevoir des projets durables qui font vivre la ville.
Rattaché à une Directrice Opérationnelle, vos principales missions seront les suivantes :
De formation Bac +5 en Ingénierie ou Immobilier, vous disposez d’au moins 6 ans d’expérience sur un poste de Responsable de Programmes et avez travaillé notamment sur des projets résidentiels, tertiaires et/ou hôteliers.
Doté d’un excellent sens des priorités, vous êtes reconnu pour votre réactivité et votre engagement opérationnel dans le pilotage de vos programmes.
Vous faites preuve d’un positionnement professionnel pertinent et savez vous adapter à des interlocuteurs multiples et exigeants.
Rémunération fixe entre 45 et 50k€ plus variable plus véhicule de fonction.
Bénéficiez des différents avantages du groupe Pichet : épargne salariale avec plan d'épargne entreprise (PEE) et plan d'épargne retraite collectif (PERECOL), offre de covoiturage, CSE : chèques cadeaux, billetterie et bons plans.
En tant qu’employeur, le groupe Pichet offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge.
Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l’équité en matière d’emploi.