Une candidature complète en une minute — un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à être envoyés.
Le Mercato de l’Emploi accompagne un cabinet d’expertise comptable dans le recrutement du Responsable de Pôle Paie & Social H/F, basé entre Quimper et Pont-Aven.
Vous piloterez l’activité sociale, accompagnerez les équipes et contribuerez au déploiement d’un nouvel outil de paie Wagyz, tout en assurant une relation client de qualité.
L'entreprise Dans le cadre de son développement et de la structuration de son pôle social, Le Mercato de l’Emploi accompagne un cabinet d’expertise comptable dans le recrutement de son futur Responsable de Pôle Paie & Social H/F.Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique, accompagner des équipes dans leur montée en compétences et participer activement au déploiement d’un nouvel outil de paie ? Ce poste pourrait vous intéresser.Basé entre Quimper et Pont-Aven, vous intervenez sur les deux sites afin d’assurer le pilotage de l’activité sociale, l’accompagnement des collaborateurs et la qualité du service apporté aux clients.
Véritable référent technique et managérial du pôle social, vous accompagnez les équipes au quotidien et participez activement à l’évolution de l’organisation.
Vous assurez le management des équipes présentes sur les deux sites, aussi bien sur les aspects techniques que sur l’organisation du travail et l’accompagnement des collaborateurs.
Vous conservez une dimension opérationnelle et technique sur les dossiers clients.
Vous pourrez également vous appuyer sur une équipe juridique spécialisée en droit du travail pour les problématiques nécessitant une expertise complémentaire.
Au-delà de la production de la paie, vous jouez un véritable rôle de conseil auprès des clients du cabinet.
Vous serez amené(e) à travailler notamment avec : Agiris – Mon Expert en Gestion – RCA Conseil – Wagyz
Vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de la paie et du social, acquise idéalement en cabinet d’expertise comptable ou au sein d’un environnement vous ayant permis de développer une réelle expertise technique.
Vous appréciez autant la dimension humaine et managériale que la technicité de la paie.
Votre sens du service client, votre capacité à fédérer une équipe, votre rigueur et votre capacité d’adaptation seront des qualités essentielles pour réussir dans cette fonction.
Vous aimez transmettre vos connaissances, accompagner le changement et participer à l’amélioration des pratiques internes.