Responsable de point de vente bilingue anglais (H/F)

ELIOR RESTAURATION FRANCE; Chevilly-Larue; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Convention collective restauration col

13ème mois

Repas en nature / ticket restaurant

RTT - 6 jours

Prime d'habillage

Compte Epargne Temps

Prestations comité d'entreprise

Résumé du poste

ELIOR RESTAURATION FRANCE recherche un(e) Responsable de Point de Vente bilingue anglais pour le site L'OREAL Paris - Chevilly-Larue (94). Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l’unité et animez l’équipe.

Vous garantissez la qualité de service, gérez stocks et commandes, suivez les chiffres d’affaires et établissez les reportings mensuels. Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration ou Vente et minimum 3 années de management opérationnel exigés.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration/Vente.
• Expérience de 3 ans minimum en management opérationnel et en gestion de centre de profit.
• Sens du service client et de l'excellence opérationnelle.

Responsabilités

• Garantir le bon fonctionnement quotidien de l’unité et animer l’équipe.
• Assurer la prestation et la qualité de service et développer l’activité.
• Gérer stocks, commandes et frais, établir les reportings et indicateurs.

Connaissances

Animer l'équipe

Développer portefeuille clients

Elaborer stratégie commerciale

Elaborer budget

Anglais indispensable

Formation

Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration/Vente

Description du poste

Offre n° 214FQGV
Responsable de point de vente bilingue anglais (H/F)

Actualisé le 22 septembre 2026
Employeur handi-engagé

Envie de conjuguer votre goût du service avec votre âme de manager ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ?Nous recrutons notre nouveau(elle) Responsable Point de Vente bilingue anglais F/H.Rattaché(e) au directeur de site, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l'unité qui vous est confiée, avec votre équipe. Vous êtes responsable de la prestation et de la qualité de service et contribuez activement au développement de votre activité.En réel(le) animateur(rice) de point de vente, vous vous assurez de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients. Vous optimisez l'organisation du point de vente et le maintien en bon état. Vous assurez et contrôlez le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et de sécurité lors de la production culinaire. Vous pouvez participer à la production culinaire, à la préparation du service et à sa mise en place.En gestionnaire de qualité, vous gérez les stocks et passez les commandes, ajustez la gestion des frais généraux, de matières premières et de main d'oeuvre en fonction de l'activité, et assurez les inventaires mensuels. Vous suivez le chiffre d'affaires quotidien et mensuel du point de vente ainsi que les différents ratios de gestion. Vous établissez le reporting mensuel. Vous proposez et mettez en place des plans d'action correctifs.En tant que manager, vous organisez l'activité de votre équipe et fixez ses missions et objectifs. Vous accompagnez votre équipe sur le terrain au quotidien. Vous transmettez les bonnes pratiques, développez les compétences et décelez les besoins en formation lors d'entretiens.Site : L'OREAL Paris - Chevilly Larue (94)Horaires : selon planning du lundi au vendrediCe poste nécessite la pratique de l'anglais courant.Avantages :Convention collective de la restauration collective13ème moisRepas en nature ou ticket restaurant6 jours de RTT2 jours de prime d'habillageCompte Epargne TempsAccès prestations comité d'entrepriseVous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte.De formation Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration/Vente. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en management opérationnel et en gestion de centre de profit.Vous avez le sens du service client et de l'excellence opérationnelle.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 28600.0 Euros

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Développer un portefeuille clients et prospects
• Elaborer une stratégie commerciale
• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Anglais Cette langue est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux