Responsable d'agence (H/F)

Groupe Destia SAS; Grenoble; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de service

Job summary

Groupe Destia SAS à Grenoble recherche un/une Responsable d’Agence passionné(e) par le secteur du maintien à domicile pour piloter le développement commercial et la gestion opérationnelle.

Vous recruterez et formerez les équipes, assurerez le respect des engagements qualité, organiserez les plannings et garantirez la rentabilité de l’agence, avec véhicule de service et perspectives d’évolution.

Qualifications

• Expérience en gestion d’agence ou management d'équipe.
• Capacité à piloter le développement commercial local.
• Sens du service client et qualité des prestations.

Responsibilities

• Définir et piloter la stratégie commerciale locale.
• Identifier les opportunités et prospecter de nouveaux clients.
• Établir des partenariats avec des acteurs locaux.
• Suivre les performances commerciales et actions correctives.
• Recruter, former et encadrer les équipes.
• Gérer les plannings et la rentabilité de l’agence.

Skills

Développement commercial

Gestion opérationnelle

Management d'équipe

Pilotage budget

Job description

Vous êtes un/e passionn(é) par le secteur du maintien à domicile avec une fibre commerciale affirmée ?

Rejoignez une entreprise en plein essor dans le secteur desservices à la personne !

Vos missions principales :

En tant que Responsable d’Agence, vous serez le piliercentral de notre structure. Votre rôle s’articulera autour de deux axes majeurs: le développement commercial et la gestion opérationnelle.

Développement commercial

• Définiret piloter la stratégie commerciale locale.
• Identifierles opportunités de croissance et prospecter de nouveaux clients.
• Établirdes partenariats avec des acteurs locaux (associations, entreprises,réseaux de prescripteurs).
• Suivreet analyser les performances commerciales, proposer des actionscorrectives.

Management et gestion opérationnelle

• Recruter,former et encadrer les équipes (intervenants et personnel administratif).
• Assurerle respect des engagements qualité et des process internes.
• Gérerles plannings et veiller à la satisfaction des clients.
• Superviserle budget et garantir la rentabilité de l’agence.

Ce que nous offrons :

• Unenvironnement stimulant au sein d’une entreprise en pleine croissance.
• Unerémunération attractive, composée d’un fixe + variable motivant.
• Un véhicule de service.
• Desperspectives d’évolution selon vos ambitions et résultats.