Responsable Administratif(tive) et Financier(ière) F/H - CDI

Odalys Résidences

Pertuis

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EUR 65 000 - 90 000

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Avantages offerts par ce poste

Carte restaurant
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Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur de l'hôtellerie recherche un(e) Responsable Administratif(tive) et Financier(ière) à Pertuis. Le candidat idéal doit avoir un Bac +5 et une expérience de 5 à 10 ans en comptabilité ou contrôle de gestion. Les responsabilités incluent le pilotage de la performance financière et la définition des procédures financières. Des déplacements en France et en Europe sont à prévoir.

Qualifications

  • 5 à 10 ans d'expérience en comptabilité, contrôle de gestion ou audit.
  • Travailler en transversalité et apprécier les environnements dynamiques.
  • Rigueur et proactivité au quotidien.
  • Bonne capacité d’analyse et de communication.
  • Goût du travail en transversalité et adaptation dans un environnement en transformation.
  • Déplacements ponctuels France/Europe.

Responsabilités

  • Piloter la performance économique et améliorer les résultats financiers.
  • Définir et formaliser les procédures administratives et financières.
  • Produire le reporting financier périodique.
  • Élaborer et suivre le plan prévisionnel de trésorerie.
  • Suivre les projets par marge, avancement et flux financiers; déployer les outils de pilotage et KPI.
  • Construire les budgets avec la DG et les directions métiers et analyser les écarts.
  • Formuler des recommandations pour améliorer les processus budgétaires et mettre en œuvre des solutions opérationnelles.

Connaissances

Rigueur
Proactivité
Analyse
Communication

Formation

Bac +5 (Master CCA, DSCG, école de commerce avec spécialisation finance)

Description du poste

Responsable Administratif(tive) et Financier(ière) F/H - CDI

Au sein de la BU SDM (Bureau d’Études Architecture et Agencement, Achats et Souffle du Monde), vous pilotez la performance économique et contribuez activement à l’amélioration des résultats financiers. Vous proposez des leviers d’optimisation des marges en lien étroit avec les équipes opérationnelles.

Organisation & Coordination des tâches administratives
  • Définissez, optimisez et formalisez les procédures administratives et financières de la BU
  • Veillez au respect de ces procédures par les équipes
  • Assurez la cohérence du système d’information de gestion (Gescom) et accompagnez ses évolutions en lien avec les outils du groupe (comptabilité, reporting, achats…)
Pilotage & Contrôle de gestion (en collaboration avec le CDG Groupe)
  • Produisez le reporting financier périodique (mensuel, trimestriel, annuel) à destination de la Direction et du Contrôle de gestion Groupe
  • Mettez en place un suivi par projet : marge, avancement, planning des flux financiers
  • Déployez des outils de pilotage pour mesurer la performance de la BU (CA, marge, rentabilité…) et les KPI d’activité
  • Construisez les budgets avec la Direction Générale et les directions métiers, et analysez les écarts
  • Formulez des recommandations pour améliorer les processus budgétaires et implémentez des solutions opérationnelles
  • Réalisez des analyses ad hoc de performance et de rentabilité à la demande de la Direction
Comptabilité
  • Faites le lien entre les directions métiers de la BU SDM et la comptabilité Groupe
  • Garantissez la bonne compréhension et application des procédures comptables, ainsi que le respect des plannings
  • Participez activement aux clôtures mensuelles, notamment via la revue des marges par projet selon leur avancement (processus à définir avec la comptabilité Groupe)
Trésorerie
  • Élaborer et suivre le plan prévisionnel de trésorerie de la BU SDM, en collaboration avec le service Trésorerie Groupe
  • Superviser la gestion opérationnelle des encaissements clients et des paiements fournisseurs en relation avec tous les services de la BU, et s’assurer du bon recouvrement des créances externes au Groupe
  • Assurer la transmission actualisée du plan de trésorerie à la Trésorerie Groupe de façon hebdomadaire
Qualifications
  • Bac +5 (Master CCA, DSCG, école de commerce avec spécialisation finance, ou équivalent universitaire)
  • Expérience de 5 à 10 ans minimum en comptabilité, contrôle de gestion ou audit
  • Rigoureux(se), proactif(ve)
  • Excellent sens de l’analyse et de la communication
  • Apprécie de travailler en transversalité
  • Forte appétence pour les environnements dynamiques et en transformation
  • Déplacement ponctuel France / Europe
Informations Complémentaires
  • Type de contrat de travail : CDI
  • Dates de démarrage: au plus tôt
  • Temps de travail & horaires : cadre au forfait
  • Rémunérations & avantages : selon profil, carte restaurant, mutuelle d'entreprise, séjours collaborateurs
  • Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

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