Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Youman-Pro, cabinet de recrutement spécialisé RH, recherche pour une PME environnementale un Responsable Administratif et Financier / Responsable Comptable & RH (H/F) à Bois-Grenier (59). Vous pilots la comptabilité générale, la gestion administrative et les RH au sein d'une équipe à taille humaine, avec une dimension opérationnelle et des responsabilités transverses.
CDI à temps plein, localisation proche d’Armentières et Lille, rémunération selon profil et expérience, et opportunités
Type du poste Contrat à Durée Indéterminée
Nous sommes un cabinet de conseil en Ressources Humaines.
Cét est parce que le recrutement et l’intégration de nouveaux collaborateurs façonnent l’avenir des entreprises que YOUMAN-PRO recrute vos talents et vous aide à les faire grandir.
YOUMAN-PRO se démarque par l’accompagnement et le suivi des candidats post recrutement : nous les accompagnons et conseillons tout au long de leur carrière.
Chasse de tête, recrutement par annonce, sourcing, évaluation, assessment,....20 ans d’expertise ont permis la maitrise de tous ses outils pour trouver la perle rare !
CDI – Bois-Grenier (59)
Vous êtes un professionnel de la comptabilité, rigoureux, autonome, mais vous aimez aussi les relations humaines et la polyvalence ?
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise où votre rôle ne se limite pas aux chiffres, mais où vous pouvez également participer à la gestion des ressources humaines et à la vie quotidienne de l’entreprise ?
Nous avons une belle opportunité à vous proposer !
Notre cabinet de recrutement Youman-Pro accompagne une PME spécialisée dans les prestations environnementales dans le recrutement de son futur Responsable Administratif et Financier (H/F).
Nous recherchons avant tout une personnalité capable d’associer de solides compétences comptables, une véritable fibre RH et un esprit PME.
Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge la gestion comptable et administrative de l’entreprise tout en participant activemenét à la gestion des ressources humaines.
1. Assurer la gestion comptable et financière
Prendre en charge la comptabilité générale de l’entreprise.
Assurer le suivi des opérations comptables clients, fournisseurs et banques.
Préparer les clôtures comptables et travailler en relation avec les partenaires externes.
Suivre la trèsorerie, les règlements et les écheances.
Participer à l’élaboration des budgets et au suivi des indicateurs financières.
Garantir la fiabilité des informations comptables et le respect des obligations réglementaires.
Proposer des améliorations dans les méthodes et outils de gestion.
2. Participer activemenét à la gestion des ressources humaines
Parce que la dimension humaine est essentielle dans ce poste, vous interviendrez également sur différents sujets RH :
Assurer le suivi administratif du personnel : contrats, avenants, absences et congés.
Préparer et transmettre les éléments nécessaires à l’établissement des paies.
Participer à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
Contribuer au suivi des formations et au développement des compétences.
Accompagner la direction dans les questions RH du quotidien.
Être un interlocuteur disponible et accessible pour les collaborateurs.
Participer à l'amélioration des pratiques internes et à la qualité des relations de travail.
3. Accompagner la direction et contribuer à la structuration de l’entreprise
Assurer le suivi administratif général.
Participer à la mise en place de procédures et d’outils de gestion.
Accompagner la direction dans le suivi des activités.
Identifier des pistes d'amélioration pour simplifier et fiabiliser l'organisation.
Favoriser la circulation de l'information et la collaboration entre les équipes.
Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance et disposez d’une expérience confirmée vôus permettant de maîtriser la comptabilité générale.
Plusieurs parcours peuvent nous intéresser :
Responsable comptable ou comptable unique en PME, souhaitant élargir ses responsabilités aux ressources humaines et à la gestion administrative.
Collaborateur comptable confirmé en cabinet d’expertise comptable, autonome dans la gestion de ses dossiers, souhaitant rejoindre une entreprise et évoluer vers une fonction plus polyvale...t.
Responsable administratif et financier, appréciant les environnements à taille humaine et souhaitant conserver une dimension opérationnelle dans son métier.
Vous travaillez actuellement en cabinet comptable et souhaitez passer de l’autre côté ?
Votre candidature nous intéresse particulièrement !
Nous ne recherchons pas nécessairement une personne ayant déjà occupé un poste de RAF. Un très bon collaborateur comptable, disposant de solides bases techniques, d’autonomie et d’une réelle envie d’évoluer, pourra parfaitement correspondre au poste.
Une connaissance préalable des ressources humaines serait appréciée, mais une véritable appétence pour les sujets RH, les relations humaines et l’accompagnement des collaborateurs sera tout aussi importante.
Au départ du parcours professionnel, nous accordons une importance particulière au savoir-être.
Nous recherchons une personne :
Ouverte et accessible, qui apprècie les échanges et le contact avec les autres.
Dotée d’une véritable fibre RH, avec le sens de l’audit et l’envie d’accompagner les collaborateurs.
Rigoureuse et fiable, particulièrement sur les aspects comptables et financérs.
Polyvale...t et pragmatique, appréciant l’esprit PME et les métions varii...e.
Autonome et force de proposition, capable de prendre des initiatives et de faire évoluer les pratic...es.
Bienveillante et collaborative, capable de créer une relation de confiance avec la direction et les équipes.
Nous recherchons autant une personnalité qu’une expertise comptable.
Un poste complet et valorisant : une fonction qui associe comptabilité, gestion administrative et ressources humaines.
Une véritable proximité avec la direction : vous participez activemenét au fonctionnement et à l’évolution de l’entreprise.
Un environnement à taille humaine : des échanges directs, de la polyvale...t et des responsabilités concrètes.
Une opportunité d’évolution : idéale pour un collaborateur comptable confirmé souhaitant franchir une nouvelle étape dans sa carrière.
Une dimension humaine forte : vos compétences relationnelles auront autant leur place que votre expertise technique.
Contrat : CDI à temps plein.
Localisation : Bois-Grenier (59), à proximité d’Armentières et de Lille.
Fonction : Responsable Administratif et Financier / Responsable Comptable & RH.
Rattachement : Direction de l’entreprise.
Rémunération : selon profil, compétences et expérience.
Vous êtes un professionnel de la comptabilité qui souhaite aller plus loin, prendre des responsabilités et s’investir dans une entreprise où les relations humaines occupent une place importante ?
Que vous soyez RAF expérimenté, responsable comptable ou collaborateur confirmé en cabinet d’expertise comptable, votre parcours nous intéresse !
Rejoignez une entreprise qui valorise autant les compétences techniques que les qualités humaines.
Adressez-nous votre candidature en toute confidentialité.
Youman-Pro – L’expertise RH au service de vos ambitions professionnelles.