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BAUDIN CHATEAUNEUF - BC MAINTENANCE EQUIPMENTS MOBILES recherche un Responsable d'Activité en Maintenance électromécanique près de Valenciennes (59) pour piloter l'activité sur le secteur Nord et développer le portefeuille client.
Le poste exige un Bac+2/3 à Bac+5 en maintenance et une expérience en gestion d'affaires. Des déplacements réguliers chez les clients et une autonomie cadre sont prévus dans le cadre d'un CDI.
Responsable Activité Maintenance (H/F) 59 - Noyelles-sur-Selle
Actualisé le 31 août 2026
Employeur handi-engagé
BC MAINTENANCE EQUIPEMENTS MOBILES, filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF a pour mission d’assurer à ses clients le suivi de leurs installations (équipements scéniques, mobilités piscines, ascenseurs et monte-charges, équipements portuaires/fluviaux/ponts mobiles.) et de maintenir leur performance grâce à une maintenance adaptée et à la réalisation de travaux neufs. Fort des compétences de ses 45 collaborateurs, le siège social, basé à Gentilly (94), étend son expertise sur le territoire national au travers de 7 agences. Nos équipes, passionnées par leur métier, sont au service des clients. Dans le cadre de la construction et du déploiement de notre activité sur le secteur Nord, nous recrutons 1 Responsable d'Activité en Maintenance électromécanique (H/F) près de Valenciennes (59). Rattaché au Directeur de l’entreprise, vous pilotez l'activité sur votre secteur et intervenez à la fois sur le développement commercial, la génération d'affaires et les opérations terrain.
Vos missions :
Vous étes notre candidat idéal si :
Rémunération et avantages :
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineHoraires annuels
Salaire
Un groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d’esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tourné vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'egalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.