Référent Voirie (H/F)

tourainevalleedelindre; La Gagneraye; Hybrid; EUR 18,000 - 28,000; Full time

Job summary

Monts, au cœur de la Touraine, recrute un adjoint technique départemental pour l’entretien et l’exploitation des voiries et réseaux. Le candidat doit être capable d’encadrer une équipe, planifier les travaux et assurer l’organisation du service, en lien avec les missions de la collectivité.

Le poste prévoit des tâches variées allant de l’entretien des routes et du mobilier urbain à la gestion administrative et budgétaire du service, avec des astreintes et des responsabilités liées à la sécurité

Qualifications

• Expérience souhaitée sur poste similaire
• Diplôme en lien avec la voirie

Responsibilities

• Encadrer les équipes au quotidien et définir les plannings
• Gérer l’organisation fonctionnelle du service et assurer le reporting
• Entretenir et maintenir les voiries et les réseaux communaux
• Effectuer des manutentions et organiser les déplacements du matériel
• Participer aux astreintes d’exploitation et intempéries
• Conduire des actions de sécurité et respecter les règles de sécurité

Skills

Encadrer une équipe

Planification

Gestion administrative

Travail en extérieur

Sens de la sécurité

Education

Diplôme en voirie

Tools

Word

Excel

SIG

GMAO

Job description

2 rue Maurice RAVEL, Monts (Indre-et-Loire (37))

Voirie et infrastructures >Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers

Grade(s) recherché(s)

• Agent de maîtrise principal
• Agent de maîtrise
• Adjoint technique principal de 1ère classe
• Adjoint technique principal de 2ème classe
• Adjoint technique

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Télétravail

Descriptif de l'emploi

Située au cœur du Val de l’Indre, Monts bénéficie d’une position géographique privilégiée, alliant proximité avec la métropole tourangelle et environnement calme et verdoyant. La commune se distingue par une économie locale dynamique, un patrimoine architectural varié et d'espaces naturels aux abords de l’Indre. Monts fait partie de la communauté de communes Touraine Vallée de l’Indre, et en est la première commune en nombre d'habitants. La commune rayonne sur le territoire communautaire, et au-delà, par la renommée de sa saison culturelle et de son maillage associatif actif.

Activités principales

• - Encadrer les équipes au quotidien : chef d’équipe
• - Définir les plannings et organiser le travail suivant les besoins et les priorités
• - Délivrer les consignes aux agents, répartir leur travail, gérer l’organisation fonctionnelle du service,
• - Assurer un appui à la responsable du service Espace public, peut se voir attribuer des tâches par délégation
• - Accompagner les équipes sur le terrain suivant la charge de travail
• - Aider au développement des compétences (identification des besoins de formations)

Participer à la gestion administrative et budgétaire du service

• - Enregistrer les BC dans AFI et recherche de devis / solutions
• - Etablir et traiter les demandes GMAO
• - Echanger et rendre compte au quotidien auprès de sa hiérarchie
• - Assurer un suivi des actions par un rapport hebdomadaire
• - Contrôle des chantiers internes et externes (connaissances ou expériences avec les entreprises de voirie)

Entretien et maintenance des voiries et des réseaux communaux

• - Entretien des voies (balayage, désherbage, ramassage feuilles etc…)
• - Nettoyage et entretien des canalisations et réseaux
• - Participe aux tâches de chantier (terrassement, balisage, nettoyage …)
• - Pose, réparation et enlèvement du mobilier urbain
• - Pose et entretien de la signalisation verticale
• - Ramassage manuel ou mécanique des déchets
• - Petits travaux de maçonnerie
• - Maintenance courante de l’outillage de chantier
• - Participe à la viabilité hivernale des routes
• - Garant de l’entretien de son véhicule

Manutention diverse

• - Assurer le transport, la manutention, l’installation, le montage et le démontage du matériel et des équipements pour les manifestations (fêtes et cérémonies, manifestations culturelles…)
• - Assurer le transport pour la banque alimentaire
• - Installer les bureaux de vote, les salles, déplace le mobilier dans les écoles
• - Changer les filets de buts, de basket, de handball…
• - Ramasser les poubelles, les déchets sauvages et les cartons
• - Etablir les devis et commandes en lien avec les fonctions,
• - Effectuer les courses et assurer le rangement pour les fêtes et cérémonies
• - Assurer l’entretien du matériel (nettoyage, réparation)
• - Entretenir t le parc roulant
• - Nettoyage des colonnes à verre
• - Vérifier visuellement les aires de jeux et assurer la petite maintenance
• - Vérifier le départ et le retour de matériel
• - Effectuer l’état des lieux du minibus au départ et à l’arrivée
• - Participer au pavoisement

Astreintes

• - Participer à l’astreinte d’exploitation
• - Participer à l’astreinte intempéries

Spécificités du poste

• - Poste à pourvoir : dès que possible
• - Cadre d’emplois : adjoints techniques territoriaux ou agents de maitrise territoriaux
• - Type d'emploi : emploi permanent
• - Temps de travail : Temps complet 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT
• - Manipulation des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité (scie pour découper les enrobés, marteau piqueur, souffleur, débroussailleuse…)
• - Travail en extérieur dans un environnement bruyant
• - Port de charges lourdes
• - Astreinte d’exploitation
• - Astreinte intempérie
• Conditions de pose de congés : sous réserves des nécessités de services

Formations, qualifications souhaitées

• - Expérience souhaitée sur poste similaire
• - Diplôme en lien avec la voirie

Savoirs

• - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
• - Maîtriser les techniques d’entretien et d’aménagement des voiries
• - Connaître les matériaux de chantier de voirie

Savoir-faire

• - Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité.
• - Savoir rendre compte
• - Savoir encadrer une équipe
• - Savoir travailler en transversalité avec les différents interlocuteurs
• - Savoir prendre des initiatives
• - Savoir fédérer
• - Savoir utiliser Word, Excel, un SIG, la GMAO

Savoirs être

• - Être sensible pour la sécurité des usagers de l’entretien des routes.
• - Être endurant et capable de travailler en extérieur dans un environnement bruyant.
• - Être capable d’appliquer des consignes de sécurités au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux.

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.