Référent Paie H/F

ANH Consulting; Lyon; Hybride; EUR 32 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Horaires flexibles

Télétravail 1 à 2 jours par semaine

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Référent Paie pour gérer un portefeuille de paie et encadrer une équipe. Ce poste vous permettra de mettre à profit vos compétences en gestion de la paie et en droit du travail tout en développant vos talents managériaux. Rejoignez une équipe de professionnels passionnés qui s'engagent à offrir un service de qualité à leurs clients. Vous bénéficierez d'un environnement de travail flexible avec la possibilité de télétravail, ce qui vous permettra d'équilibrer vie professionnelle et personnelle. Si vous êtes prêt à relever ce défi, cette opportunité est faite pour vous!

Qualifications

• Expérience de 3 ans en société d'externalisation de la paie.
• Titulaire d’un Bac+2/3 minimum en RH, paie ou équivalent.

Responsabilités

• Gestion d'un portefeuille paie et management d'une équipe de 3/4 gestionnaires.
• Production et contrôle des bulletins de salaire et des DSN.

Connaissances

Gestion de la paie

Droit du travail

Qualités relationnelles

Management

Formation

Bac+2/3 en RH ou paie

Outils

SILAE

Description du poste

Présentation de la société

ANH Consulting est un cabinet de recrutement expert en placements CDD et CDI, spécialisé sur les fonctions supports : Immobilier, Expertise Comptable, Juridique, Ressources humaines et Paie. Notre mission : Accompagner les entreprises à construire des équipes performantes et offrir aux candidats des opportunités en adéquation avec leurs compétences et aspirations professionnelles.

Description

ANH Consulting recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable situé sur Lyon Centre, un Référent Paie H/F en CDI.

Au sein d'un service social d'environ 20 Collaborateurs, et sous la supervision du responsable du Pôle Paie, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille paie ainsi que de l'accompagnement et du management de 3/4 gestionnaires paie.

Vous intervenez sur des missions variées :

• Production et contrôle des bulletins de salaire.
• Établissement des DSN.
• Établissement des attestations de sortie du personnel (STC, certificat de travail...).
• Réalisation des affiliations et suivi des dossiers auprès des organismes de prévoyance.
• Gestion des arrêts de travail (déclarations, attestations maladie...).
• Gestion des relations avec les organismes sociaux (CPAM, caisse de retraite, URSSAF...).
• Assurer un contact régulier avec nos clients et apporter un conseil en droit du travail.
• Accompagnement et Management d'une équipe de 3/4 Gestionnaires paies.
  
  

Exigences

Vous êtes titulaire d’un Bac+2/3 minimum en RH, paie ou équivalent et possédez une expérience de minimum 3 ans en société d'externalisation de la paie ou en cabinet d'expertise comptable.

La maitrise du logiciel SILAE est appréciée.

Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes dynamique et êtes pédagogue.

Vous recherchez un poste de gestionnaire paie H/F opérationnel(le) et souhaitez également développer des compétences managériales? Ce poste est fait pour vous!

Avantages

• Temps de travail : CDI, alternance semaines hautes (43h) et basses (35h) sur 4,5 ou 5 jours avec horaires flexibles.
• Télétravail : 1 à 2 jours par semaine
  
  

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