Référent(e) d’Expertise Politique de Sélection des Risques

Société Générale Assurances; Courbevoie; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité financière recherche un(e) Référent(e) d’Expertise Politique de Sélection des Risques, pour gérer les contrats de souscription et veiller à la réglementation. Le candidat idéal doit avoir au moins 10 ans d'expérience et un diplôme de niveau Bac+3/4, avec une excellente maîtrise des outils bureautiques. Ce poste offre une capacité d'impact positif dans un environnement diversifié et inclusif.

Qualifications

• Expérience d'au moins 10 ans en Sélection des Risques.
• Compréhension des réglementations autour de la sélection des risques.
• Capacité d'analyse et de synthèse.

Responsabilités

• Gérer le processus des contrats de souscription.
• Assurer la conformité réglementaire dans la sélection des risques.
• Collaboration avec diverses directions.

Connaissances

Capacité à gérer des projets

Maîtrise du pack Office

Anglais opérationnel

Formation

Diplôme Bac+3/4

Description du poste

Référent(e) d’Expertise Politique de Sélection des Risques

Finance CDI La Defense, Ile de France, France Télétravail possible Référence 24000Q1U Date de début Immediately Date de publication 21 / 07 / 2025

Vos missions au quotidien

Votre profil

De formation supérieure de niveau Bac+3 / 4, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans d’experience en Sélection des Risques (Courtier grossiste, Assureur, Bancassureur ou Réassureur).

Savoir-faire

• Maîtrise globale du processus « Produits » de la souscription du contrat à son dénouement (sinistre / contentieux),
• Bonne maîtrise de la réglementation autour de la sélection des risques et du secret médical (ACPR, Aeras…),
• Capacité à gérer les demandes ou études en mode projet,
• Maîtrise du pack Office : Word, Excel et Powerpoint,

Anglais opérationnel.

Savoir-être

• Esprit de synthèse, écrit et oral,
• Coopération et esprit d’équipe,
• Respect des engagements et des plannings,
• Sens relationnel et coopération avec les autres directions : Relation Clients, Juridiques, Marketings, Commerciales et autres directions "Partenaires",
• Application du code de conduite de Groupe Société Générale.

Poste à pourvoir en CDI, basé à Paris La Défense.

Et si c’était vous?

Votre profil

De formation supérieure de niveau Bac+3 / 4, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans d’experience en Sélection des Risques (Courtier grossiste, Assureur, Bancassureur ou Réassureur).

Savoir-faire

• Maîtrise globale du processus « Produits » de la souscription du contrat à son dénouement (sinistre / contentieux),
• Bonne maîtrise de la réglementation autour de la sélection des risques et du secret médical (ACPR, Aeras…),
• Capacité à gérer les demandes ou études en mode projet,
• Maîtrise du pack Office : Word, Excel et Powerpoint,

Anglais opérationnel.

Savoir-être

• Esprit de synthèse, écrit et oral,
• Coopération et esprit d’équipe,
• Respect des engagements et des plannings,
• Sens relationnel et coopération avec les autres directions : Relation Clients, Juridiques, Marketings, Commerciales et autres directions "Partenaires",
• Application du code de conduite de Groupe Société Générale.

Poste à pourvoir en CDI, basé à Paris La Défense.

Pourquoi nous choisir?

Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens.

Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité : en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et dans 8 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.

L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination. Partager Référent(e) d’Expertise Politique de Sélection des Risques CDI La Defense, Ile de France, France Télétravail possible

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• Référent(e) d’Expertise Politique de Sélection des Risques

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