Référent comptabilité immobilisations/subv. - CDC Habitat H/F

Responsable de Secteur; Paris; On-site; EUR 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d'entreprise

CSE

Salle de sport

Prime de performance

Télétravail / RTT

Job summary

Union sociale pour l'habitat recrute un Référent pôle comptabilité immobilisations et subventions (IDF) pour superviser une équipe parisienne et piloter les clôtures d'investissements au sein de la Direction Comptable Groupe.

Vous assurez le suivi des immobilisations, des subventions et des écritures de clôture, coordonnez les flux avec IKOS et intervenez auprès de la Direction Régionale Île-de-France, avec des déplacements occasionnels à prévoir.

Qualifications

• Formation Bac+5 en finance, comptabilité ou contrôle de gestion.
• Expérience professionnelle de 3 à 8 ans en comptabilité (hors alternance).
• Expérience en immobilier ou bailleur social favorisée.
• Capacité managériale et leadership pour encadrer une petite équipe.
• Maîtrise d'Excel et recherches techniques.

Responsibilities

• Encadrer et animer l'équipe parisienne (4 collaborateurs).
• Organiser les activités et planifier les échéances (mensuelles, trimestrielles, annuelles).
• Assurer la gestion RH de l'équipe et le recrutements.
• Être l'interlocuteur privilégié de la Direction Régionale Île-de-France.
• Superviser le traitement comptable des opérations (immobilisations, subventions, etc.).
• Veiller au cadrage des données avec les outils métiers (IKOS) et piloter les opérations complexes.
• Piloter les travaux de clôture liés aux investissements et immobilisations.
• Participer aux états réglementaires et fiabiliser les données.

Skills

Gestion d'équipe

Excel avancé

Contrôle de gestion

Communication interne

Education

Bac+5 en finance, comptabilité ou contrôle de gestion

Tools

IKOS

Job description

Identifiant (email, de type [e-mail])

Domaine d'activités et famille de métier

Référent comptabilité immobilisations/subv. - CDC Habitat H/F

Description du poste

Domaine d'activités et famille de métier

Fonctions supports et expertises - Directeur / Responsable administratif et financier F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Référent comptabilité immobilisations/subv. - CDC Habitat H/F

Nature du contrat

Temps de travail

Description de l'entreprise

Relevez le challenge de l'habitat au sein d'un groupe en croissance !

Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un groupe expert des métiers de la construction, de la gestion locative, de la rénovation de l'habitat et de la Ville.
Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels et au service de l'intérêt général.
Notre gamme de logements répond à des besoins très divers et favorise la mise en oeuvre d'un véritable parcours résidentiel, adapté aux différentes étapes de la vie.
Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un collectif de passionnés.
Notre Groupe offre plusieurs centaines de métiers. Une multitude d'opportunités vous attend.
Si vous aussi vous souhaitez, avoir un métier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer !

CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

Description de la mission

Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer une entreprise au service de l'habitat d'intérêt public. Un groupe expert dans la gestion locative, la construction, la rénovation et la réhabilitation de logements et de quartiers.
Nous sommes engagés pour répondre aux défis actuels en matière d'habitat durable et solidaire.
Avec une présence nationale, y compris en Outre-mer, nous offrons à nos 10 800 collaborateurs un environnement de travail bienveillant, leur permettant d'agir concrètement sur des projets à fort impact social et environnemental.
Au sein de la Direction Comptable Groupe et sous la responsabilité de la Responsable Comptabilité, Immobilisations et Subventions, nous recrutons un Manager pôle comptabilité immobilisations et subventions IDF.

Occuper la fonction de Référent pôle comptabilité immobilisations et subventions c'est :

• Encadrer et animer l'équipe parisienne (4 collaborateurs),
• Organiser les activités et planifier les échéances (mensuelles, trimestrielles, annuelles),
• Assurer la gestion RH de l'équipe (développement des compétences, entretiens, congés, recrutement…),
• Être l'interlocuteur privilégié de la Direction Régionale Île-de-France ;

• Superviser le traitement comptable des opérations, en-cours de construction, réhabilitations et travaux, mises en service, cessions et apurements,
• Assurer le suivi et la fiabilisation des subventions (notifications, encaissements),
• Veiller au bon cadrage des données avec les outils métiers (notamment IKOS),
• Piloter les opérations complexes (apports d'immobilisations, fusions, créations de sociétés) ;

• Piloter les travaux de clôture liés aux investissements et immobilisations,
• Superviser la justification des comptes et la production des états de soldes,
• Comptabiliser et valider les écritures de clôture,
• Analyser les écarts en lien avec le contrôle de gestion,
• Participer aux états réglementaires HLM et à la Fiche de Situation Financière et Comptable,
• Fiabiliser les données et contribuer à l'amélioration du pilotage.

Des déplacements seront à envisager pour des temps de formations et des rencontres d'équipe.

Si…

• Vous êtes doté d'une formation de type Bac+5 en finance, comptabilité ou contrôle de gestion
• Vous disposez d'une expérience professionnelle minimale de 3 ans (impérativement hors alternance) à 7/8 ans en comptabilité idéalement dans le secteur immobilier, idéalement chez un bailleur social
• Vous occupez déjà une fonction de Manager ou Référent à minima auprès d'une petite équipe ou avez pu superviser des profils juniors : l'accompagnement à la montée en compétences de vos collaborateurs est important pour vous et vous savez faire preuve de leadership et d'autonomie pour les faire performer
• Votre savez interagir avec aisance au sein d'un réseau composé d'interlocuteurs de tous niveaux et de manière transversale
• Vous appréciez évoluer dans un environnement exigeant avec rigueur, ténacité, fiabilité et pro-activité
• Enfin, Excel n'a plus de secret pour vous, vous maitrisez parfaitement les recherches techniques

… alors, rejoignez-nous !

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :

• Premier contact avec un membre de l'équipe RH pour échanger sur votre parcours et vos aspirations
• Deuxième étape : une rencontre avec l'équipe managériale pour discuter du poste, de ses enjeux et de votre projet
• Dernier échange avec un membre de l'équipe RH pour vous présenter la culture du Groupe CDC HABITAT.

Travailler pour le groupe CDC Habitat, c'est une belle entreprise !

Les plus de CDC Habitat ?

• La fierté de porter l'intérêt général dans son quotidien aux côtés des 10800 collaborateurs du Groupe et au sein du premier bailleur de France
• Un management et un environnement de travail bienveillant
• Des possibilités d'évolution…

Mais aussi :

• Une participation et un intéressement Groupe, une prime de performance individuelle, une prime de vacances…
• Un équilibre entre le personnel et le professionnel maintenu grâce aux RTT et au télétravail
• Des avantages sociaux : restaurant d'entreprise, CSE, salle de sport…