Référent commande publique et juridique F/H

Conseil Départemental du Val de Marne; Créteil; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

25 jours de congés annuels et 23 RTT/an

Pass Navigo remboursé à 75%

Plan de formation continue

Résumé du poste

Le Conseil Départemental du Val de Marne recherche un Référent commande publique et juridique à Créteil. Ce poste implique d'assurer la sécurité juridique des marchés publics tout en accompagnant les équipes opérationnelles.

Le candidat idéal aura un niveau Bac +3 à Bac +5 dans un domaine pertinent, de bonnes capacités analytiques et rédactionnelles, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques. Des conditions intéressantes sont proposées, y compris la prise en charge d'un Pass Navigo.

Qualifications

• Titulaire d’un Bac +3 à Bac +5 en gestion des collectivités, administration publique ou marchés publics.
• Bonne connaissance des collectivités territoriales et maîtrise des outils informatiques.
• Capacités d’analyse, synthèse et rédactionnelles.

Responsabilités

• Piloter et sécuriser les marchés publics.
• Apporter une expertise juridique aux services.
• Contribuer à la qualité des pratiques du secteur commande publique.

Connaissances

Analyse

Travail en équipe

Rigueur

Capacités rédactionnelles

Formation

Bac +3 à Bac +5 en gestion des collectivités ou droit

Outils

Word

Excel

Description du poste

Référent commande publique et juridique F/H

Réf. : 2026-8025

Cadre d'emplois FPT de référence : Attachés territoriaux

Localisation (ville) : Creteil

Filière FPT de référence : Administrative

Catégorie de référence : A

Temps de travail : Temps plein

Nombre de postes à pourvoir : 1

Présentation de la direction

Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d’améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.

La Direction de la Voirie et des Mobilités pilote l’aménagement et la gestion des infrastructures routières et des transports en commun dans le Val-de-Marne. Elle se concentre sur l’entretien de la voirie départementale, l’amélioration de la performance des transports publics, le développement des mobilités actives (piétons, vélos) et l’optimisation des déplacements pour les personnes et les biens, dans une approche d’espace public partagé et durable.

Présentation générale des missions

Le service Finances et Marchés (SFM) élabore et pilote le budget de la Direction (investissement pluriannuel et fonctionnement), assure la passation et le suivi des marchés et des conventions nécessaires aux activités de la Direction. Il apporte également un appui juridique afin de sécuriser et faciliter les prises de décisions de la direction et des élus.

Le secteur de la commande publique et juridique: Secteur ressource et support dans le domaine de la commande publique et juridique, il pilote dans le respect des délais et des procédures les marchés et les conventions de la DVM. Il est garant de leur conformité juridique et accompagne les services opérationnels dans ces domaines. Il est composé de 5 gestionnaires marchés conventions.

Sous la responsabilité directe du chef du service, vos missions se décomposent comme suit :

Au cœur des projets d’aménagement de voirie et de mobilité du territoire, vous êtes le garant de la sécurité juridique des marchés publics et des conventions de la Direction de la Voirie et des Mobilités.

Véritable référent, vous accompagnez les équipes opérationnelles, structurez les pratiques et contribuez à l’amélioration continue des procédures au sein du Service Finances Marchés, secteur commande publique et juridique.

Piloter et sécuriser les marchés publics:

• Participer à la planification des marchés
• Accompagner les services (rédaction, passation, exécution)
• Mettre en place des outils de suivi et de pilotage

Apporter une expertise juridique:

• Conseiller les services dans la rédaction des conventions
• Harmoniser les pratiques contractuelles
• Fiabiliser les outils de suivi

Contribuer à la qualité des pratiques:

• Animer la démarche qualité du secteur commande publique et juridique
• Assurer une veille juridique active
• Diffuser les bonnes pratiques et former les équipes par des actions de sensibilisation

Expérience requise

Vous êtes titulaire d’un Bac +3 à Bac +5 : gestion des collectivités / administration publique / finances publiques / marchés publics, avec une spécialisation en droit de la commande publique applicable aux collectivités territoriales.

Vous disposez d’une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ainsi que d’une maîtrise des outils informatiques (Word, Excel). Vous faites preuve de capacités d’analyse et de synthèse, et possédez de solides qualités rédactionnelles.

Vous avez également une bonne capacité d’écoute, un sens du travail en équipe et savez entretenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs. Vous travaillez avec autonomie, rigueur et organisation.

Vous êtes en mesure d’assurer un management fonctionnel d’équipe.

Informations pratiques

Rémunération selon profil et expérience :

Diplomé de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) + régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité

Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle

Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine

Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT/an

Pass Navigo remboursé à 75% ou forfait mobilité durable

Participation à la mutuelle et à la prévoyance

Prestations sociales et financières après 6 mois d’ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !

Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels

Informations complémentaires :

Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)

Poste de la Filière Administrative - Catégorie A

Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation.