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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Oversight recherche un chargé d’accueil en CDI 39h basé à Paris 17e pour créer une expérience client exceptionnelle lors du check-in et du check-out, et assurer le suivi des services hôteliers.
Vous apportez une première expérience en hôtellerie ou accueil, vous parlez anglais couramment et peut-être une autre langue. Organisé et rigoureux, vous contribuerez à l’efficacité administrative et à la satisfaction client.
Chez nous, tu vas pouvoir monter en compétences et avoir accès à de réelles opportunités d'évolution. L'Hôtel fait partie d'une communauté d'hôtels partageant la même vision, et heureux de pouvoir faire évoluer leurs talents.
Notre ambition ? Te permettre, par la suite, de devenir Chief Sales Officer (ventes), Chief Marketing Officer (marketing) ou Chief Operating Officer (opérations).
Tu as toutes tes chances puisqu’un Officer sur 2 est issu d’une promotion au sein de la communauté Oversight.
Ton ambition ? Que tu trouves du sens dans ce que tu fais, et que tu en donnes à ton parcours professionnel.
Contrat : CDI 39h
Prise de poste : Mi-octobre 2026
Rémunération :25712,44€ Brut annuel
Rythme : Semaines de 3 ou 4 nuits
Localisation :10 Rue Troyon 75017 Paris
Eh oh, pas si vite ! C’est peut être toi la perle rare !
Tu te reconnaîtras dans ce profil si tu es quelqu’un de solaire et dynamique.
En bagage, tu apportes une première expérience en hôtellerie ou dans les métiers d’accueil et de tourisme. Par ta personnalité et ton professionnalisme tu sais :
Repérer et satisfaire les besoins de tes clients, avant même qu’ils ne le sachent eux-mêmes.
Mettre ton habit de concierge et personnaliser le séjour des clients.
Etre organisé(e) et rigoureux(euse) dans les tâches administratives
You speak English very very well, and maybe you know a third language (Spanish, Portuguese…)
Le miroir est ton ami, tu reflètes l'hôtel par ta présentation irréprochable.
Ta plus grande force, c’est le savoir-être que tu mets au service des autres, aussi bien des clients que de ton équipe.
Toutes et tous ont leur chance de candidater et d’avoir leur place au sein de l’équipe. Nous tâcherons de répondre le plus vite possible et nous nous réjouissons de vous lire.
Alors, n’attends plus !