Psychologue

Réseau Canopé; Chasseneuil-du-Poitou; On-site; EUR 26,000 - 36,000; Full time

Job summary

Réseau Canopé recherche un psychologue du travail pour un renfort temporaire de 3 à 6 mois à Chasseneuil-du-Poitou (86). Poste à temps complet avec quotité adaptable selon profil, prise de poste le 01/12/2026.

Rattaché au pôle Prévention Santé Social, vous contribuerez à la prévention des risques psychosociaux et à l'amélioration des conditions de travail, en accompagnant les agents et les collectifs.

Responsibilities

• Assurer l'accompagnement psychologique individuel des agents dans le respect de la confidentialité et de la déontologie professionnelle.
• Participer à la cellule d'écoute et d'accompagnement des agents confrontés à des situations professionnelles sensibles.
• Réaliser le suivi des situations individuelles et contribuer à l'identification des besoins d'accompagnement et de prévention.
• Accompagner les collectifs de travail rencontrant des difficultés relationnelles, organisationnelles ou des situations ayant un impact sur la santé au travail.
• Contribuer aux démarches de prévention et d'analyse des risques psychosociaux.
• Participer à l'évaluation des RPS et à leur prise en compte dans le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).

Job description

Psychologue du travail (H/F) - Contrat de renfort 3 à 6 mois

Chasseneuil-du-Poitou (86) | Temps complet (quotité adaptable selon profil) | Prise de poste : 01/12/2026

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Dans le cadre d'un renfort temporaire au sein de la Direction des ressources humaines, nous recherchons un(e) Psychologue du travail pour contribuer aux actions de prévention, d'accompagnement et de soutien des agents de l'établissement.

Rattaché(e) au pôle Prévention Santé Social, vous participez à la prévention des risques psychosociaux (RPS) et à l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

• Assurer l'accompagnement psychologique individuel des agents dans le respect de la confidentialité et de la déontologie professionnelle.
• Participer à la cellule d'écoute et d'accompagnement des agents confrontés à des situations professionnelles sensibles.
• Réaliser le suivi des situations individuelles et contribuer à l'identification des besoins d'accompagnement et de prévention.
• Accompagner les collectifs de travail rencontrant des difficultés relationnelles, organisationnelles ou des situations ayant un impact sur la santé au travail.
• Contribuer aux démarches de prévention et d'analyse des risques psychosociaux.
• Participer à l'évaluation des RPS et à leur prise en compte dans le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).

Un poste ouvert à des profils variés

Vous êtes jeune diplômé(e) et souhaitez acquérir une première expérience significative ?

Vous êtes psychologue expérimenté(e) et recherchez une mission à impact ?

Vous exercez actuellement en activité libérale et souhaitez compléter votre activité ?

Votre candidature nous intéresse. Une quotité de travail adaptée pourra être étudiée en fonction de votre situation et des besoins du service.

Conditions proposées :

• Contrat de renfort de 3 à 6 mois
• Poste basé à Chasseneuil-du-Poitou (86)
• Déplacements occasionnels au sein du réseau
• Temps complet avec possibilité d'adaptation de la quotité selon le profil
• Poste ouvert aux agents contractuels

Date limite de candidature : 27 novembre 2026