Project Manager HORIZON/FONEMS (F/H)

Natixis CIB France; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de services financiers à Paris recherche un Project Manager pour coordonner des projets liés à une plateforme de trading. Vous serez responsable de la planification des actions, du diagnostic de dysfonctionnements et de la gestion d'équipe. Ce poste exige une expérience d'au moins 5 ans et une bonne maîtrise de l'anglais. Offrant un environnement de travail hybride, l'entreprise propose divers avantages tels que des jours de RTT et un bonus annuel.

Prestations

Restauration sur site

Salle de sport

Conciergerie d’entreprise

Jours de télétravail

Qualifications

• 5 ans d'expérience en leadership d’équipe.
• Capacité à accompagner et faire évoluer les équipes.
• Maîtrise de l'anglais niveau B2.

Responsabilités

• Coordonner et planifier les actions des ressources internes et externes.
• Réaliser des diagnostics complexes et proposer des corrections.
• Anticiper les changements et leurs impacts sur le système d'information.

Connaissances

Gestion de projets

Gestion d'équipe

Environnements Front Office

Organisation

Communication claire

Formation

Formation supérieure

Description du poste

Poste et missions

Au sein du département Algo & Index, vous rejoignez l’équipe Front Office, composée de plusieurs personnes. Dans cette équipe, nous travaillons à faire évoluer l'OMS Equity et à garantir le bon fonctionnement de la plateforme de trading Horizon HMM, utilisée pour le trading des produits dérivés Equity (futures/options sur indices/actions) et pour les applications STP.

Au quotidien, vous avez pour missions de :

• Coordonner et planifier les actions des ressources internes et externes dans votre domaine technique ou fonctionnel pour répondre aux nouveaux besoins des métiers ;
• Réaliser des diagnostics complexes pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections ainsi que des solutions de contournement ;
• Participer à la cohérence et à la performance du système d'information métier ;
• Anticiper les changements et leurs impacts sur le Système d'Information ;
• Proposer et contribuer au suivi du budget de votre périmètre.

Notre méthodologie de travail est agile et vous êtes intégré à notre communauté de Project Manager.

Poste et missions

Définition de poste pour publication en interne :
Au sein du département Algo & Index, vous rejoignez l’équipe HORIZON/FONEMS en tant que Project manager.

Dans un environnement IT, au sein de l’équipe Pre Trade Front Office, le project manager interviendra sur les projets liés à la plateforme de trading Horizon HMM, utilisée pour le trading des produits dérivés Equity (futures/options sur indices/actions) et FONEMS.

Au quotidien, vous avez pour missions de :

• Coordonner et planifier les actions des ressources internes et externes dans votre domaine technique ou fonctionnel pour répondre aux nouveaux besoins des métiers ;
• Réaliser des diagnostics complexes pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections ainsi que des solutions de contournement ;
• Participer à la cohérence et à la performance du système d'information métier ;
• Anticiper les changements et leurs impacts sur le Système d'Information ;
• Proposer et contribuer au suivi du budget de votre périmètre.

#TransformativeFinance

Le poste est basé à Paris avec 10 jours de télétravail par mois, 15 à 17 jours de RTT par an, ainsi que des services sur site (restauration, salle de sport, conciergerie d’entreprise). Nos rémunérations incluent un fixe, un bonus annuel, et un dispositif d’épargne entreprise (intéressement, participation, abondement).

En tant que Top Employer, nous valorisons nos collaborateurs avec des dispositifs de mobilité interne, de développement de carrière et de formation pour accompagner votre croissance et votre épanouissement.

Notre environnement de travail est hybride, inclusif et collaboratif, avec la possibilité de s’engager pour la société via notre fondation d’entreprise.

A propos du processus de recrutement

Vous serez contacté par un recruteur avant de rencontrer nos experts métier (manager, membres de l’équipe ou de la filière métier).

Profil et compétences requises

Si vous vous reconnaissez dans cette description, vous êtes fait pour travailler avec nous ! De formation supérieure, vous avez au moins 5 ans d’expérience en leadership d’équipe.

Vous maîtrisez :

• La gestion de projets ;
• La gestion d'équipe ;
• Les environnements Front Office.

Vous êtes :

• Organisé et rigoureux ;
• Capable d'accompagner les équipes et de les faire évoluer ;
• Doté d'une bonne capacité à transmettre des informations claires et efficaces, à l’oral comme à l’écrit.

Vous maîtrisez l’anglais avec un niveau B2.

Dites-nous que vous êtes intéressé en répondant à cette annonce.