Product Manager Junior (H/F)

Linxea

Paris

On-site

EUR 55,000 - 75,000

Full time

40 hours ago
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Job summary

Linxea recherche un(e) Product Manager/PO pour rejoindre l'équipe Produit à Paris, rattaché(e) au Head of Product, garantissant le suivi fonctionnel du produit et l'amélioration continue. Vous travaillez avec les équipes produit, tech et métiers pour prioriser les besoins, rédiger les specs et assurer un déploiement de qualité.

Vous mesurez l’adoption via KPIs et ajustez les livrables pour maximiser l'impact client et business.

Qualifications

  • Participation à des démarches de discovery et validation par tests utilisateurs.
  • Capacité d’analyse et structuration de problématiques business et expérience client.
  • Maîtrise des outils produit : Notion, Figma, JIRA.
  • Outils d’analyse : GA, PowerBI, Mixpanel, Amplitude.
  • Agile et collaboration interdisciplinaire.
  • Rédaction de documents clairs (specs, discovery, user stories).
  • Diplôme d’ingénieur ou équivalent.
  • 2 ans d’expérience PM/PO dans un environnement tech.
  • Intérêt pour la finance personnelle.

Responsibilities

  • Recueillir et prioriser les besoins utilisateurs via interviews et feedbacks.
  • Collaborer avec Product, Ops, Dev et Design pour suivre les chantiers et rédiger les specs.
  • Suivre adoption et KPIs pour améliorer l’impact business et client.

Skills

Discovery produit
Analyse & synthèse
Rédaction specs
Agilité & iteration
Communication cross-équipes

Education

Diplômé d'une école d'ingénieur

Tools

Notion
Figma
JIRA
GA
PowerBI
Mixpanel
Amplitude

Job description

Au sein de l’équipe Product, rattaché(e) à notre Head of Product, tu prendras en charge le suivi fonctionnel du produit. Tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes produit, tech et métiers pour proposer des améliorations concrètes du produit.

Tes missions s'articuleront autour de :
  • Recueillir, analyser et prioriser les besoins utilisateurs à travers des interviews, des feedbacks clients, et les retours des équipes internes (Customer Care, Sales, Marketing, etc.).
  • Collaborer au quotidien avec les équipes du pôle Product, Ops, Devs et Design, pour suivre les chantiers, rédiger les spécifications, et garantir une exécution et un déploiement de qualité.
  • Suivre l'adoption et l'impact des fonctionnalités livrées via des KPIs clairs, pour itérer et maximiser l’impact business et client.
Les compétences requises pour ce poste sont :
  • Participation à des démarches de discovery (identification d'opportunités, hypothèses et validation par des tests utilisateurs).
  • Excellente capacité d’analyse et de structuration de problématiques business ou d'expérience client, avec un vrai sens produit orienté utilisateur.
  • Maîtrise des outils produit : Notion / Figma / JIRA ou équivalent, outils d’analyse (GA, PowerBI, Mixpanel, Amplitude…).
  • Aisance à travailler en méthode agile, avec une bonne culture de l’itération et de la collaboration interdisciplinaire, en particulier avec des équipes opérations et service client.
  • Capacité à rédiger des documents clairs et synthétiques (specs, discovery, user stories), et à animer des rituels produit efficaces.
  • Tu es diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent
  • Tu as 2 ans d’expérience minimum (hors stage ou alternance) en tant que PM ou PO dans un environnement tech, idéalement en B2C ou dans le secteur de l’épargne / assurance vie / PER / fintech, à défaut une expérience dans un environnement régulé.
  • Tu es à l’aise dans un environnement en transformation, capable de gérer plusieurs chantiers en parallèle sans perdre de vue l’objectif final.
  • Tu es curieux(se), rigoureux(se), orienté(e) impact, avec d’excellente capacité de communications et un sens du détail.
  • Tu as un intérêt pour la finance personnelle

Un premier call avec Joëlle notre RRH (15/20 min).

Un entretien visio avec un membre de l'équipe Product Management pour parler de ton parcours, de tes attentes et t'en dire un peu plus sur le poste.

Un product case qui te sera envoyé en amont avec une restitution dans nos locaux.

Un entretien RH avec Joëlle (RRH) avant on l’espère une proposition !

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