Product Engineer - Ruby/Rails

Mooncard; Paris; Hybrid; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Job summary

Mooncard recrute un Product Engineer : un développeur qui prend en charge un sujet produit de bout en bout, de la compréhension du besoin jusqu’à la production. Vous raisonnez comme le CTO de votre périmètre et pilotez les IA qui vous assistent, en garantissant la qualité et la traçabilité.

Vous rejoignez une équipe d’environ une douzaine de développeurs, qui travaille à distance et grandit; les objectifs sont fixés chaque semaine et chacun organise son travail en autonomie.

Qualifications

• Expérience en développement produit et déploiement en production.
• Capacité à travailler sur des sujets complexes et transverses.
• Appréciation de l’autonomie et de la responsabilité.

Responsibilities

• Comprendre le besoin à la source et être proactif auprès des utilisateurs.
• Concevoir et décider parmi plusieurs options et respecter les délais.
• Développer itérativement avec Claude Code et assurer la qualité du code.

Skills

Analyse et structuration

Décision et responsabilité

Orientation utilisateur

Autonomie

Tools

Ruby on Rails

React

React Native

PostgreSQL

GitHub

Docker

Claude Code

AWS

Databricks

Redis

RabbitMQ

Sentry

Datadog

Job description

Mooncard est la Fintech française qui révolutionne les dépenses professionnelles avec une solution innovante et intelligente. Notre mission? Libérer les professionnels des tâches administratives fastidieuses pour se concentrer sur l'essentiel.

Notre solution simplifie le quotidien des collaborateurs grâce à une carte de paiement associée à un logiciel de gestion comptable.

Depuis 2016, près de 6000 entreprises, des PME aux grands groupes en passant par des entités publiques, ont choisi Mooncard pour transformer leur gestion financière et gagner du temps précieux.

En 2024, Mooncard a rejoint la prestigieuse promotion de la French Tech Next 120, reconnaissant ainsi son potentiel et son impact dans le secteur

Nos valeurs

• Nous formons une équipe solidaire et nous nous soutenons mutuellement

• Nous cherchons à comprendre, apprendre, et explorer de nouveaux horizons

• Nous exigeons l’exemplarité entre nous et envers nos utilisateurs

• Nous repoussons les limites grâce à notre ambition

Le poste

Mooncard recherche un Product Engineer : un développeur qui prend en charge un sujet produit de bout en bout, de la compréhension du besoin jusqu’à la production. Chez nous, chaque développeur raisonne comme le CTO de son périmètre : il décide de ce qu’il faut construire et de la manière de le construire, pilote les agents IA qui l’assistent, et répond de la qualité de ce qui est livré.

Vous rejoignez une équipe d’une douzaine de développeurs, qui travaille à distance et va continuer à grandir. Les objectifs sont fixés chaque semaine en équipe ; sur son périmètre, chaque product engineer organise ensuite son travail en autonomie.

Les outils d’IA, Claude Code en premier lieu, font partie intégrante de notre façon de développer. Ils accélèrent fortement la production de code et déplacent la valeur du développeur vers la conception, la décision et la vérification. La responsabilité du résultat, elle, reste entièrement celle du développeur.

Les sujets traités sont concrets : cartes de paiement et cartes carburant, gestion des dépenses professionnelles, comptabilité, conformité bancaire, secteur public.

La mission

Sur chaque sujet qui vous est confié ou que vous proposez, vous :

1. Comprenez le besoin à la source. Plutôt que d’attendre une spécification exhaustive, vous allez au contact des utilisateurs et des équipes concernées (opérations, conformité, ventes, clients). Quelques heures passées à réaliser une tâche aux côtés d’un utilisateur apportent souvent davantage qu’un cahier des charges.

2. Concevez et décidez. Vous étudiez plusieurs options, évaluez leurs compromis et retenez la solution la plus adaptée dans l’enveloppe de temps fixée.

3. Développez de manière itérative. Vous partez d’une première version simple, la présentez tôt et l’enrichissez au fil des retours. Vous vous appuyez sur Claude Code pour produire le code, en gardant la maîtrise de l’architecture et des choix techniques.

4. Garantissez la qualité. Vous comprenez le code que vous livrez, vous vous assurez qu’il est sûr, performant et qu’il fonctionne de bout en bout, et vous en assurez le suivi en production. En cas d’anomalie, c’est vous qui en répondez.

5. Êtes force de proposition. Lorsque vous identifiez une amélioration utile aux clients et cohérente avec la stratégie de Mooncard, vous êtes encouragé à la proposer et à la mener.

Quelques exemples de sujets actuels :

• la réforme de la facturation électronique et les connecteurs vers les logiciels et ERP comptables (Odoo, Sage, Cegid) ;

• le monitoring des transactions, au cœur de nos obligations de lutte contre le blanchiment ;

• l’IA dans le produit et l’ouverture de Mooncard aux agents IA.

Vos premiers jalons :

• à 3 mois, avoir livré en production une première fonctionnalité de bout en bout, de la compréhension du besoin au suivi en production ;

• à 6 mois, être le référent d’un périmètre produit, dont vous proposez et arbitrez les évolutions.

L’environnement technique

• Back-end : Ruby on Rails, PostgreSQL

• Front-end et mobile : React, React Native

• Infrastructure : Heroku, AWS, Databricks (Lakebase, couche IA temps réel), Redis, RabbitMQ

• Observabilité : Sentry, Datadog

• Outillage : GitHub, Docker, Claude Code

Le profil recherché

Nous recherchons un développeur prêt à aller au-delà du périmètre traditionnel du métier, pour qui la technique est un moyen au service du produit et des utilisateurs.

Nous accordons une importance particulière à :

• la capacité d’analyse et de structuration face à des problèmes peu définis ;

• le sens de la décision et de la responsabilité ;

• l’intérêt pour les utilisateurs, le produit, le business et la stratégie ;

• l’aisance avec des interlocuteurs variés, techniques ou non ;

• l’esprit d’équipe : travailler en collectif et, face à un problème, chercher d’abord à le résoudre, même lorsqu’on n’en est pas à l’origine.

Nous ne fixons pas de nombre minimal d’années d’expérience, mais le poste demande d’être rapidement autonome sur un périmètre en production. Chaque parcours apporte des forces différentes, et nous cherchons à les exploiter au mieux plutôt qu’à écarter des candidats sur leurs lacunes : la rigueur d’analyse d’un jeune diplômé d’école d’ingénieurs ou de commerce, la connaissance du terrain et d’un autre métier d’une personne en reconversion, ou la profondeur technique d’un ingénieur logiciel ayant quelques années d’expérience.

Quel que soit votre parcours, une pratique réelle du développement est attendue, acquise en poste, lors d’une reconversion ou sur des projets personnels : vous devez être en mesure de comprendre, d’évaluer et de défendre ce que vous livrez.

Informations pratiques

• Contrat : CDI, temps plein

• Lieu : full remote, ou hybride dans nos bureaux de Paris 9e

• Rémunération : 45 000 à 55 000 € brut annuel