Policier.ere municipal.e - H/F

Bagneux; Bagneux; Presencial; EUR 28.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

La Ville de Bagneux recherche un.e policier.ère municipal.e pour rejoindre la Direction de la Prévention. Vous serez responsable d'assurer la sécurité et la tranquillité publique par des actions de dialogue et de veille.

Le candidat devra maîtriser la réglementation et faire preuve de rigueur et d'autonomie. La position exige de travailler souvent le week-end et de porter un uniforme. Perspicacité et bon sens du service public sont essentiels.

Formación

• Excellente connaissance de la réglementation applicable.
• Maîtrise des prérogatives de la police municipale.
• Capacité à retranscrire objectivement les faits.

Responsabilidades

• Contribuer à la sécurité et à la tranquillité publique.
• Assurer des relations de confiance avec les citoyens.
• Rédiger des écrits professionnels.

Conocimientos

Rigueur

Bonnes connaissances juridiques

Autonomie

Bonnes compétences relationnelles

Educación

Lauréat du concours de la filière Police Municipale ou agent de Police Municipale titulaire

Descripción del empleo

Un.e policier.ère municipal.e (H/F) (cadre d’emplois des agents de police municipale - catégorie C) est recherché.e. pour la Direction de la Prévention - Tranquillité Publique

Publié le 29/06/2026

Placé sous l’autorité hiérarchique du Responsable de Police de la Police Municipale, sous l’autorité judiciaire du Maire et de l’Officier de Police Judiciaire Territorialement Compétent (OPJTC) ; l’agent aura les missions suivantes :

• Contribuer à la surveillance du bon ordre, à la tranquillité, la sécurité et la salubrité dans l'espace public par le dialogue, dans la limite de ses compétences et le respect de la réglementation.
• Assurer une relation de confiance, d’écoute, un lien direct au service des Balnéolais.es.
• Favoriser l’information aux administré.es sur les dispositifs existants.
• Applique et contrôle tout ce qui concerne le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire
• Assure une veille et une présence rassurante sur le territoire
• Développe une bonne connaissance des caractéristiques des quartiers, des acteurs et des partenaires présents. Savoir écouter et prendre en compte les attentes de la population et des acteurs (îlotage)
• Rend lisible et visible l’action de la police municipale auprès de la population et informe préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
• Identifie les problématiques dans une logique proactive et préventive en apportant des réponses adaptées et durables
• Veille au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
• Relève les infractions et verbalise les auteurs dans le respect de la réglementation et dans les limites de ses compétences
• Identifie les sites et structures exposés à des risques
• Assure une mission de surveillance générale et contribue au sentiment de sécurité par une présence régulière et visible en privilégiant les mobilités douces (pédestre, vélo)
• Participe aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance
• Développe le travail en réseau
• Rédige et transmet des écrits professionnels : rapports d’activité, compte-rendu de mission d’îlotage et de prévention, registres de suivi, procédures, documents et actes administratifs courants, procès-verbaux
• Assure le bon déroulement des manifestations et des cérémonies publiques
• Suit l’évolution des textes législatifs et réglementaires
• Lauréat du concours de la filière Police Municipale ou agent de Police Municipale titulaire
• Maîtrise des prérogatives de la police municipale, des droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l’autorité publique
• Bonnes connaissances juridiques de la réglementation et des procédures applicables (pouvoirs de police du Maire, code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales)
• Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques
• Rigueur, sens de l’organisation, autonome
• Aisance pour les écrits administratifs et judiciaires
• Savoir faire preuve d’analyse, de discernement et d’adaptation
• Savoir retranscrire objectivement les faits par l’émission de rapports explicites
• Permis B (obligatoire)
• Horaires décalés et travail le week-end
• Port de l’uniforme et de la carte professionnelle obligatoires
• Agents agréés et assermentés