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Docaposte CSP recherche un agent administratif et logistique basé à Paris (75) avec 1 à 3 ans d’expérience, pour une activité mixte administrative et courrier. L’emploi est localisé en Île-de-France avec déplacements à prévoir. Horaires de 35h/semaine, mutuelle prise en charge à 50% et prévoyance à 90%.
Salle de réunion, gestion du courrier et préparation des commandes font partie des missions. Profil dynamique, autonome et rigoureux, titulaire du permis B, et expérience en gestion documentaire
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Sous la responsabilité fonctionnelle et opérationnelle de votre manager, vos missions seront les suivantes :
Le lieu principal est basé à Paris avec des déplacements à prévoir dans la région Ile-de-France.
Activité de logistique et administrative :
Activité courrier :
Important : Port de charges lourdes
Salaire : SMIC + Prime de mission (pour les déplacements)
Vous évoluerez dans une entreprise dynamique et agile, offrant de multiples opportunités d'évoluer (formations, mobilité interne).
Temps de travail hebdomadaire : 35h
Mutuelle (prise en charge 50%)
Prévoyance collective (prise en charge 90%)
Œuvres sociales du CSE
Prime d’Ancienneté
Accords de participation et d'intéressement
Compte épargne temps
Tickets restaurant 8 euros 60% part patronale
25j congés +1j de pont
Jours Évènements familiaux : enfants malade, handicap, décès, mariage…
Ile-de-France, Paris (75)
de 1 à 3 ans
Rejoignez BPO IS, un acteur engagé dans la transformation documentaire depuis plus de 30 ans.
Chez BPO IS, nous sommes spécialisés dans la gestion du courrier et des documents, qu'ils soient physiques ou numériques. Filiale autonome du Groupe La Poste, nous avons su évoluer avec notre secteur tout en restant fidèles à notre mission : accompagner nos clients avec proximité et expertise.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise solide et agile : Forte de trois décennies d'expérience, BPO IS a su s'adapter aux évolutions technologiques et aux besoins de ses clients.
Des valeurs humaines fortes : Notre culture repose sur trois piliers :
Cohésion : Nous croyons en la force du collectif.
Considération : Chaque collaborateur compte, et nous veillons à ce que chacun soit respecté et écouté.
Cohérence : Nous cherchons en permanence à améliorer nos pratiques pour gagner en efficacité.
Ces valeurs ne sont pas de simples mots : elles guident nos décisions, nourrissent la confiance au sein de nos équipes, et renforcent nos relations avec nos clients et partenaires.
Un programme de formation et d'accompagnement est prévu en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience