Médecin psychiatre F/H

Fondation l'Élan Retrouvé

Paris

On-site

EUR 70,000 - 110,000

Full time

3 days ago

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Benefits offered by this job

CSE

Primes semestrielles

Ticket restaurant

5 semaines de congés payés + 2 weeks

Prime d'installation

Job summary

La Fondation l'Élan Retrouvé recrute un médecin psychiatre en CDI à temps plein (1 ETP) pour son Pôle situations complexes en autisme. Vous coordonnez l'équipe et assurez le suivi des patients avec les soignants des établissements rattachés au CAJM.

Vous participez à l’élaboration du projet de soins et à la rédaction des procédures, veillez à leur application et assurez une coopération transversale. Autonomie et travail en équipe requis.

Qualifications

Expérience avérée en établissement médico-social et/ou autisme.
Docteur en médecine avec DES en psychiatrie et autonomie en travail d’équipe.

Responsibilities

Coordination de l'équipe paramédicale au sein des établissements.
Animation et modération de réunions de travail et diffusion des procédures.
Rédaction et suivi des plans de soins et des protocoles; suivi des informations relatives au patient.

Education

Diplôme d’État de docteur en médecine

Diplôme d’Études Spécialisées en psychiatrie

Job description

Description De L'entreprise

Le CAJM Atypique le Relais Paris dispose d’une capacité de 15 places dont deux d’urgence, pour des personnes âgées de 15 ans et 3 mois à 60 ans.

Un accompagnement structuré autour d’un projet personnalisé médico-social, éducatif, culturel et soignant ;
Un soutien dans la démarche d’autonomisation dans la vie quotidienne et l’intégration dans la société.

Il Propose Aux Personnes Accueillies

Le centre accompagne dans le repérage, la connaissance et l’intégration dans les différents équipements publics et associatifs, de la ville, et qui sont mis à la disposition de tous.

Description Du Poste

La Fondation l’Elan Retrouvé recrute un Médecin psychiatre en CDI à temps plein (1 ETP) à pourvoir de suite pour son Pôle situations complexes en autisme.

Le Médecin psychiatre - H/F a pour missions principales (liste non-exhaustive)

Assure la coordination de l'équipe paramédicale au sein des établissements rattachés au CAJM.
Occupe une place de modérateur et de régulateur au sein de cette même équipe ;
Co‑organise et co‑anime des réunions de travail;
Veille à la bonne tenue générale du service, du matériel mis à disposition, ainsi qu’au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
Participe à la rédaction de procédures et protocoles, s’assure de leur diffusion et veille à leur application ;
Gère et organise la pharmacie en collaboration avec le pharmacien de l’établissement ;
Assure des prises en charges des usagers en coréférence avec les soignants des établissements rattachés au CAJM (entretiens, relation avec la famille et correspondants, thérapies actives) ;
Favorise la transmission (centralisation – diffusion) des informations tant au niveau interne qu’auprès des autres secteurs d’activité et s’assure de leur compréhension ;
Occupe une place de modérateur et de régulateur au sein de l’équipe, et aide à la désignation de « référents » auprès des usagers ;
Élabore avec son équipe le projet de soins infirmier en tenant compte des besoins, de la charge de travail, des ressources disponibles, du projet de service et des objectifs de la Fondation ;
Favorise l'accueil et l'intégration des nouveaux usagers et s'assure que les informations nécessaires leur ont été transmises ;
Supervise la répartition et la bonne articulation des tâches au sein de l'équipe paramédicale;
Assure un travail de coordination et de transmission des informations utiles aux usagers à l'équipe de soin et aux réseaux de collaboration ;
Participe à l'élaboration du budget annuel en collaboration avec le chef de service et assure la vérification des activités thérapeutiques des établissements rattachés au Pole situatsions complexes en autisme ;
Signale tout incident ou accident pouvant mettre en cause la responsabilité de l'établissement ;
Supervise l'accueil et la formation des stagiaires infirmiers et tient à jour le « registre stagiaires » du service ;
Se charge des entretiens professionnels de l’équipe paramédicale ;
Participe à l'élaboration du plan annuel de formation pour la promotion d'actions d'intérêts collectifs ;
Participe à la rédaction de procédures et protocoles, s'assure de leur diffusion et veille à leur application ;
Assure la mise en œuvre, le suivi et la surveillance des travaux réalisés dans le service ;
Participe à différentes commissions et aux réunions de direction ;
Établit le rapport d'activité du service paramédical ;
Veille à la bonne tenue des dossiers, de la production écrite de transmissions des équipes dans le dossier usager ;
Assure des prises en charges en coréférence avec les psychiatres et les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ;
Participe à la mise en œuvre de la politique d'amélioration de la qualité.