MEDECIN PRESCRIPTEUR H/F

Groupe SOS; Romainville; Híbrido; EUR 30.000 - 35.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recherche un médecin gériatre pour assurer le suivi des résidents en EHPAD de Rosny-sous-Bois (93). Le poste est un CDI à temps partiel 0,20 ETP, en lien étroit avec le Médecin Coordonnateur, la direction et les équipes soignantes.

Vous apportez votre expertise en gériatrie pour garantir une prise en charge adaptée et de qualité, participer au projet de soins, coordonner les soins et contribuer à la formation des équipes.

Formación

• Docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l’Ordre des Médecins.
• Expérience en gériatrie appréciée, plus si EHPAD ou dépendants.
• Approche collaborative, humaine et attentive aux besoins des résidents.

Responsabilidades

• Assurer le suivi médical des résidents et réaliser les prescriptions selon les bonnes pratiques gériatriques.
• Contribuer à l’élaboration, au déploiement et à l’évaluation du projet de soins.
• Veiller à la coordination avec médecins et équipes pluridisciplinaires et à la qualité des transmissions.

Conocimientos

Écoute active

Relationnel

Équipe pluridisciplinaire

Coopération

Educación

Docteur en médecine

Descripción del empleo

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Intitulé du poste

CDI temps partiel 0.20 ETP

Exercez une médecine gériatrique humaine, coordonnée et utile

Au sein de la résidence “Emile Zola”, accueillant 80 résidents (avec une UVP) à Rosny-sous-Bois (93), vous intervenez en lien étroit avec le Médecin Coordonnateur, le Directeur d’établissement et les équipes soignantes.

Vous participez activement à la qualité de l’accompagnement médical des résidents et contribuez à la mise en œuvre du projet de soins de l’établissement.

Votre rôle s’inscrit dans une logique de coopération quotidienne avec les équipes afin de garantir une prise en charge adaptée aux besoins des résidents, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et de la qualité de vie des personnes accompagnées.

Vous exercez dans un environnement où les échanges pluridisciplinaires, la réflexion clinique et la coordination des soins occupent une place essentielle.

Vous assurez le suivi médical des résidents dont vous avez la charge et réalisez les prescriptions nécessaires dans le respect des spécificités gériatriques et des bonnes pratiques médicales.

Vous contribuez, avec le Médecin Coordonnateur et les équipes soignantes, à l’élaboration, au déploiement et à l’évaluation du projet général de soins.

Vous participez à l’amélioration continue de la qualité des soins et veillez à la bonne application des protocoles médicaux et des procédures en vigueur au sein de l’établissement.

Vous assurez le suivi des dossiers médicaux, la qualité des transmissions et la coordination avec les différents intervenants médicaux et paramédicaux.

Vous prenez part aux réflexions autour des situations complexes et participez aux évaluations médicales ainsi qu’aux démarches qualité de l’établissement.

Enfin, vous contribuez à la dynamique de formation et de sensibilisation des équipes soignantes en partageant votre expertise et vos connaissances en gériatrie

Profil recherché

Docteur en médecine, vous êtes inscrit(e) au Conseil National de l’Ordre des Médecins.

Une expérience en gériatrie, en EHPAD ou auprès de personnes âgées dépendantes est appréciée. Une capacité en gériatrie constitue un atout supplémentaire.

Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel souhaitant exercer dans une approche collaborative, humaine et attentive aux besoins des résidents.

Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité d’écoute, votre sens relationnel et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, votre pragmatisme clinique et votre engagement dans la qualité des soins seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Si temps partiel, précisez :

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre?

Parce qu’aujourd’hui, un médecin choisit aussi un environnement de travail qui lui permet d’exercer sereinement, dans une logique de coopération et de qualité des soins.

Rejoindre ARPAVIE – Groupe SOS Seniors, c’est bénéficier :

• D’un travail étroit avec les équipes soignantes et la direction,
• D’une organisation favorisant les échanges pluridisciplinaires,
• D’un groupe structuré et engagé dans les enjeux du vieillissement,
• D’un environnement attentif à la qualité des accompagnements,
• De projets médicaux et organisationnels à développer,
• D’un accompagnement à la prise de poste et dans la durée.

Nous sommes particulièrement attentifs à favoriser une coopération de qualité entre les équipes médicales, soignantes et de direction afin de garantir un accompagnement cohérent, humain et durable des résidents.

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)

Spécialité

Médecine

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Ville

Demandeur

Poste à pourvoir le

Dès que possible

Informations générales

Structure concernée

Depuis notre rapprochement, Groupe SOS Seniors dont les missions sont reconnues d'utilité publique et ARPAVIE mettent leurs compétences et leur énergie pour garantir aux personnes âgées un accompagnement digne, humain et accessible. Avec plus de 240 établissements et services, plus de projets et plus d'impact, nous offrons aujourd'hui un terrain d'opportunités unique pour celles et ceux qui veulent inscrire leur carrière dans une aventure ambitieuse et profondément alignée avec leurs aspirations.

Structure concernée

Depuis notre rapprochement, Groupe SOS Seniors dont les missions sont reconnues d'utilité publique et ARPAVIE mettent leurs compétences et leur énergie pour garantir aux personnes âgées un accompagnement digne, humain et accessible. Avec plus de 240 établissements et services, plus de projets et plus d'impact, nous offrons aujourd'hui un terrain d'opportunités unique pour celles et ceux qui veulent inscrire leur carrière dans une aventure ambitieuse et profondément alignée avec leurs aspirations.

Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes engagées, innovantes et tournées vers l'humain.

C'est évoluer dans un environnement qui valorise les talents et encourage les parcours professionnels.

C'est participer à un projet collectif au service des seniors et de leurs proches : Pour que le mieux vieillir ne soit pas un privilège !

Nous recherchons de nouveaux talents pour construire l'avenir. Et si c'était vous ?

ARPAVIE est une association du Groupe SOS

www.groupesos-seniors.org