Mécanicienne-mécanicien spécialité Poids lourds et engins agricoles

Grenoble; Grenoble; Hybrid; EUR 26,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle santé et prévoyance

Forfait mobilité

Forfait Mobilités Durables

13e mois proratisé

25 jours de congés annuels

RTT selon cycle

Sport au travail

Chèques vacances / œuvres sociales

Job summary

La Ville de Grenoble recrute un mécanicien(ne) poids lourds et engins agricoles pour les Ateliers Mécaniques. Vous assurerez l’entretien et la réparation des poids lourds et engins spécifiques du parc municipal, en lien avec une équipe d’environ 22 agents.

Vous maîtrisez l’électricité et l’hydraulique, et vous savez réaliser des soudures de base; vous participez au respect des normes de sécurité et au plan de déneigement de la ville.

Qualifications

• Ponctualité et disponibilité exigées.
• Esprit d'équipe et collaboration au sein d'une équipe technique.
• Connaissances en électricité et hydraulique, et en mécanique générale.
• Expérience dans le métier de mécanicien poids lourds souhaitée.

Responsibilities

• Entretien et réparation des véhicules poids lourds et engins spéciaux (balayeuses, grues sur camions, etc.).
• Dépannages ponctuels des véhicules sur la voie publique.
• Connaissance des évolutions technologiques et réglementaires liées à l hydraulique, l'électricité et les motorisations modernes.
• Réalisation de soudures de base (oxyacétylène, semi-automatique).
• Respect des règles de sécurité et de sécurité routière, et participation au plan de déneigement.

Skills

Ponctualité

Disponibilité

Esprit d'équipe

Électricité et hydraulique

Connaissance mécanique générale

Soudure de base

Job description

Mécanicienne-mécanicien spécialité Poids lourds et engins agricoles

Direction Générale Ville Résiliente
Direction adjointe Espace Public
Service Ateliers Mécaniques

Catégorie : C
Cadre d'emploi : Adjoint technique Fonction : mécanicienne-mécanicien spécialité Poids lourds et engins agricoles Temps de travail : 100 %

IFSE : GF1 : 250 € brut/mensuel
NBI : Non
Encadrement : Non Lieu des postes de travail : 47 boulevard de l'Esplanade, 38000 Grenoble Référence du poste à rappeler : 5_2026_P_73091

Le service Ateliers mécanique est un service d’environ 22 agents, intégré à la Direction Propreté et Logistique Municipales, il est en charge de l’entretien du parc véhicules de la ville (PL, VL, VU, cycles, engins spécifiques). Sous la responsabilité d’un agent de maîtrise, au sein d’une équipe de mécaniciens, vous effectuerez les missions suivantes: travaux de maintenance des véhicules poids lourds et engins spécifiques (balayeuses compactes de voirie, grues sur camions, berces, caissons transporteurs, appareils à bras équipant les camions…)

• Entretien et réparation des véhicules poids lourds et engins spécifiques (balayeuses…) et des véhicules utilitaires multi -marques.
• Dépannages ponctuels des véhicules sur la voie publique.
• Connaissance de l’évolution du matériel face aux nouvelles technologies en hydraulique et électricité - automobile (ex : moteurs nouvelle génération, automatismes des systèmes de sécurité).
• Connaissance de l’évolution du matériel et des carburations (GNV, électrique, Hydrogène) au regard des nouvelles réglementations environnementales (Zone Faibles Emissions, Pics Pollution, CQA,…)
• Effectuer des soudures de base (oxy-acétylène, semi-automatique).
• Connaissance de la réglementation en vigueur en matière de contrôle de sécurité des véhicules.
• Respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail.
• Participation au plan de déneigement de la ville.
• Permis PL souhaité
• Vous êtes apte aux réparations des poids lourds
• Vous avez des compétences en matière d’électricité et d’hydraulique
• Vous avez des connaissances de base en mécanique générale et soudure
• Vous avez de l’expérience dans ce métier
• Vous faites preuve de ponctualité et de disponibilité.
• Vous avez l’esprit d’équipe.

La Ville de Grenoble favorise des conditions et une adaptation du temps de travail afin de répondre aux exigences d’un service public de qualité, et à la meilleure conciliation possible entre vie professionnelle et personnelle :

Temps de travail hebdomadaire :

• Horaire : 5h53 – 13h Du Lundi au Vendredi
• Port des EPI
• 25 jours de congés annuels et 2 jours de congés dit de fractionnement et de 4 à 18 jours de RTT selon le cycle choisi
• Possibilité de congés familiaux notamment : le congé proche aidant, le congé de présence parentale et le congé de solidarité familiale,
• Possibilité d'autorisation spéciale d'absence pour examens médicaux dans le cas de pathologie lourdes ou de règles douloureuses,
• Possibilité participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance,
• Participation financière employeur aux espaces de restauration collectifs conventionnés
• Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% (dans la limite de 104,40€/mois) sur vos abonnements MTAG, Transisère, SNCF et Métrovélo...; cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an,
• Sport au travail : 1 heure hebdomadaire fixe comprise dans le temps de travail parmi les activités proposées par la collectivité
• Pour les contrats supérieurs à 6 mois :
• Prime fin d’année (13ème mois proratisé au nombre de mois du contrat)
• Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :
M GALLEGO Antonio chef de service Tél : [phone]

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