Manager Opérationnel KLESIA REZO/STRATO F/H

Groupe Talents Handicap; Paris; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Dispositifs d’intéressement et de参与

Résumé du poste

Groupe Talents Handicap recherche un manager opérationnel sur le site Klesia à Paris 17. Vous piloterez une équipe de 4 techniciens et serez responsable de la maintenance (préventif, correctif, essais).

Vous assurez le suivi des réserves des bureaux de contrôle, organisez les arrêts techniques annuels et contribuez à la traçabilité des reportings KPI (GMAO, GDI, Réserves). Profil: BAC/BTS en génie climatique et/ou électrotechnique avec expérience significative; qualités: rigueur, autonomie,

Qualifications

• Titulaire d’un diplôme BAC, BTS ou équivalent dans le génie climatique et/ou électrotechnique.
• Expérience significative dans ce domaine.

Responsabilités

• Piloter une équipe de 4 techniciens.
• Être responsable de la maintenance (préventif, correctif, rondes, essais, demandes d’intervention).
• Gérer le suivi des réserves des bureaux de contrôle.
• Organiser des arrêts techniques annuels.
• Respecter des KPI contrat (GMAO, GDI, Réserves).
• Proposer et suivre des prestations hors forfaits (devis).
• Animer des causeries sécurité, réalisation des VRC.
• Participer aux plans de prévention, aux tests de situation d’urgence.
• Communiquer régulièrement auprès des interlocuteurs côté client et en interne vers le responsable d’exploitation et l’ingénieure QHSE pour consolidation des reportings.
• Assurer certaines permanences le soir sur le site

Connaissances

Électricité

CVC

Conditionnement d’air

Régulation

Rigueur

Autonomie

Esprit d’équipe

Relation client

Formation

BAC/BTS génie climatique/électrotechnique

Description du poste

Suite au départ de l'un de nos collaborateurs en mobilité, nous recherchons un manager opérationnel H/F sur le site Klesia situé à Paris 17.

Ses missions sur site seront les suivantes :

• Piloter une équipe de 4 techniciens
• Etre responsable de la maintenance (préventif, correctif, rondes, essais, demandes d'intervention).
• Gérer le suivi des réserves des bureaux de contrôle.
• Organiser des arrêts techniques annuels.
• Respecter des KPI contrat (GMAO, GDI, Réserves).
• Proposer et suivre des prestations hors forfaits(devis) pour les travaux induits.
• Animer des causeries sécurité, réalisation des VRC.
• Participer aux plans de prévention, aux tests de situation d'urgence.
• Communiquer régulièrement auprès des interlocuteurs côté client et communication en interne vers le responsable d'exploitation et l'ingénieure QHSE pour consolidation des reportings.
• Assurer certaines permanences le soir sur le site

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

• Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l’air, et régulation.
• Rigueur.
• Autonomie.
• Esprit d’équipe.
• Sens de la relation client.

Rémunération et Qualité de vie :

• Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois ou 12,3 mois.
• Dispositifs d’intéressement et de participation.
• Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service.
• Prime d’ancienneté à partir de 2 ans.
• Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT).
• Compte Epargne Temps, PERCO.
• 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année.
  Politique de mobilité interne Groupe en place.