Manager Fast-Food – Leadership & Croissance d'Équipe

Bertrand Franchise; Sélestat; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation sur mesure

Ambiance dynamique

Opportunités nationales

Résumé du poste

BURGER KING est à la recherche d’un Manager de Restaurant pour piloter une équipe et porter les valeurs de la marque. Sous la responsabilité du Directeur de Restaurant, vous développerez les compétences de chacun, assurerez le service et veillerez à l’hygiène, la sécurité et à l’atteinte des objectifs.

Vous avez une expérience managériale, l’envie de grandir dans la restauration, et vous aimez relever des challenges.

Qualifications

• Expérience réussie en management d'équipe, idéalement en restauration.
• Capacité à développer les compétences et à fédérer autour d'objectifs.
• Goût du challenge et de l'animation d'équipe, sens des responsabilités.

Responsabilités

• Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun.
• Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes et assurer la satisfaction client.
• Transmettre les bons réflexes d'hygiène et de sécurité BURGER KING.
• Gérer le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation)
• Conduire les ventes et suivre les indicateurs de gestion pour proposer des actions correctives.
• Contribuer à une ambiance dynamique et motivante sur le long terme.

Connaissances

Gestion du personnel

Management

RH

Administratif

Humour & énergie

Description du poste

BURGER KING est à la recherche d’un Manager de Restaurant pour piloter une équipe et porter les valeurs de la marque. Sous la responsabilité du Directeur de Restaurant, vous développerez les compétences de chacun, assurerez le service et veillerez à l’hygiène, la sécurité et à l’atteinte des objectifs.

Vous avez une expérience managériale, l’envie de grandir dans la restauration, et vous aimez relever des challenges.