Manager F/H

McHire; Viviers-du-Lac; Vor Ort; EUR 32.000 - 46.000; Vollzeit

Zusammenfassung

McHire cherche un manager restaurant, opérationnel et coordinateur, bras droit du directeur sur le terrain. Vous assurez le bon déroulement du service et la satisfaction client, tout en animant et pilotant l'équipe et les stocks.

Autonome, attentif et esprit d’équipe, vous fixez des objectifs, organisez les plannings et mettez en œuvre les initiatives qui soutiennent la performance et l’exemplarité du service.

Qualifikationen

• Expérience en restauration et/ou management requise.
• Sens du service et du travail en équipe.
• Capacité à fixer des objectifs et à suivre les résultats.

Aufgaben

• Garantir le bon déroulement du service en salle et en cuisine.
• Gérer les plannings et les stocks pour assurer la disponibilité.
• Veiller à la satisfaction client et à la qualité du service.

Kenntnisse

Gestion d'équipe

Organisation

Service client

Pilotage des stocks

Relation client

Jobbeschreibung

À la fois opérationnel, gestionnaire et coordinateur, bras droit du directeur sur le terrain, le/la manager a la responsabilité du bon fonctionnement du restaurant. Attentif(ve), ouvert(e), il/elle a un sens aigu des attentes des clients et un esprit d’équipe développé. En tant qu’ambassadeur de la marque, il/elle veille au bon déroulement du service et à la satisfaction du client.

Mon rôle dans l’équipe

• Peu importe la taille de l’équipe, je vois les choses en grand.
• Au quotidien, je fixe des objectifs pour guider mes coéquipier(ère)s vers la réussite !
• Avec moi, personne ne reste sur la touche : j’aide chaque membre de l’équipe à grandir.
• Entre la gestion des plannings et des stocks, l’équipe et les clients ne manquent jamais de rien.

Ce que l’équipe m’apporte

• Des valeurs fortes : Respect, esprit d’équipe, entraide et inclusion.
• Des opportunités d’évolution : Tu peux te former, évoluer, et construire ton parcours pro chez nous.
• Une organisation flexible qui s’adapte à ton rythme de vie et à tes ambitions.
• Une ambiance motivante : Une équipe soudée, bienveillante, et qui pour beaucoup deviennent une seconde famille
• La possibilité de mettre en œuvre ton sens des responsabilités et de l’organisation : Tu prends des décisions, tu pilotes des équipes, tu es force d'initiative
• La perspective de devenir incollable sur la gestion d’un restaurant : Humaine, opérationnelle, financière… tu développes une vision complète du métier.

Ce que j'apporte à l'équipe

• Je dispose d’une réelle expertise de la restauration et/ou du management issue d’une précédente expérience.
• Dynamique et positif(ve), je fédère l’équipe.
• Je vise des objectifs toujours plus hauts, et les accomplis en équipe en développant mes capacités d’autonomie et d’adaptation.