Manager F/H

McHire; Rennes; In loco; EUR 36.000 - 48.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

McHire recherche un manager opérationnel pour assurer le bon fonctionnement du restaurant, coordonner l’équipe et veiller à la satisfaction client. Vous travaillez aux côtés du directeur et servez d’ambassadeur de la marque sur le terrain.

Avec une expérience en restauration et en management, vous guidez les plannings, gérez les stocks et stimulez l’esprit d’équipe. Vous prenez des décisions et improvisez pour maintenir une ambiance motivante et des résultats alignés sur les objectifs.

Competenze

• Expérience en restauration et/ou management.
• Capacité à fédérer et motiver une équipe.
• Sens du service et orientation client.

Mansioni

• Veiller au bon déroulement du service et à la satisfaction client.
• Gérer les plannings et les stocks.
• Diriger et fédérer l'équipe sur le terrain.

Conoscenze

Leadership

Gestion d'équipe

Organisation

Descrizione del lavoro

À la fois opérationnel, gestionnaire et coordinateur, bras droit du directeur sur le terrain, le/la manager a la responsabilité du bon fonctionnement du restaurant. Attentif(ve), ouvert(e), il/elle a un sens aigu des attentes des clients et un esprit d’équipe développé. En tant qu’ambassadeur de la marque, il/elle veille au bon déroulement du service et à la satisfaction du client.

Mon rôle dans l’équipe

• Peu importe la taille de l’équipe, je vois les choses en grand.
• Au quotidien, je fixe des objectifs pour guider mes coéquipier(ère)s vers la réussite !
• Avec moi, personne ne reste sur la touche : j’aide chaque membre de l’équipe à grandir.
• Entre la gestion des plannings et des stocks, l’équipe et les clients ne manquent jamais de rien.

Ce que l’équipe m’apporte

• Des valeurs fortes : Respect, esprit d’équipe, entraide et inclusion.
• Des opportunités d’évolution : Tu peux te former, évoluer, et construire ton parcours pro chez nous.
• Une organisation flexible qui s’adapte à ton rythme de vie et à tes ambitions.
• Une ambiance motivante : Une équipe soudée, bienveillante, et qui pour beaucoup deviennent une seconde famille
• La possibilité de mettre en œuvre ton sens des responsabilités et de l’organisation : Tu prends des décisions, tu pilotes des équipes, tu es force d'initiative
• La perspective de devenir incollable sur la gestion d’un restaurant : Humaine, opérationnelle, financière… tu développes une vision complète du métier.

Ce que j'apporte à l'équipe

• Je dispose d’une réelle expertise de la restauration et/ou du management issue d’une précédente expérience.
• Dynamique et positif(ve), je fédère l’équipe.
• Je vise des objectifs toujours plus hauts, et les accomplis en équipe en développant mes capacités d’autonomie et d’adaptation.