Manager de Point de Vente F/H

Areas France; Gidy; Sur place; EUR 20 000 - 24 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Prime transport

Repas fourni quotidiennement

Mutuelle d'entreprise et prévoyance

CSE et avantages

Résumé du poste

Areas est la référence n°1 en France de la restauration de voyage, présent sur les aires d'autoroute et en collaboration avec de nombreuses enseignes. Nous recrutons un Manager de Point de Vente (F/H) pour l'aire d'autoroute d'Orléans, rattaché au Directeur du site et en collaboration avec d'autres Managers.

Vous supervisez une équipe d'environ 50 employés sur les enseignes Subway/PAUL/COURTEPAILLE et la cafétéria A TABLE!, en gérant planning, recrutement et formation, tout en assurant la

Qualifications

• Expérience: au moins 2 ans en gestion d'équipes, idéalement en restauration ou distribution.
• Esprit d'équipe et sens de l'initiative.
• Engagement envers l'excellence opérationnelle.

Responsabilités

• Animer et superviser les équipes.
• Piloter l'activité opérationnelle pour offrir une expérience client immersive.
• Animer les challenges de développement des ventes.
• Suivre les indicateurs-clés et réaliser les actions correctrices.
• Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).
• Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks.
• Mettre en place la gestion RH opérationnelle (recrutement, formation, plannings, objectifs, entretiens).
• Veiller au déploiement de la politique RSE sur le point de vente.

Connaissances

Gestion d'équipe

Relation client

Organisation

Description du poste

Areas est la référence n°1 en France de la restauration de voyage. Présents dans les gares, autoroutes, aéroports et centres de loisirs, nous collaborons avec des enseignes renommées comme McDonald's, Starbucks, Paul, Maison Pradier et bien d'autres. Rejoindre notre groupe, c'est accéder à plus de 90 enseignes réparties dans 600 points de vente en France, tout en intégrant un acteur international présent dans 11 pays.

Nous recherchons un Manager de Point de Vente (F/H) pour rejoindre notre équipe sur l'aire d'autoroute d'ORLEANS.

Ce poste implique une polyvalence sur nos enseignes : Subway/PAUL/COURTEPAILLE et notre cafétéria A TABLE! Vous serez rattaché(e) au Directeur du site et travaillerez en collaboration d'autres Managers de Point de Vente pour superviser une équipe de 50 employés.

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients

• Animer et superviser les équipes.
• Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive.
• Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes.
• Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire.
• Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).
• Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks.
• Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc.
• Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente.

Areas t'aporte sur un plateau

• Des formations à chaque étape de ton parcours.
• Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
• Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail.
• Un variable de 10% de la rémunération fixe annuelle.
• Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail.
• Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois.
• Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches.
• Une prime transport
• Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux.
• La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance.

Rémunération : 2000EUR brut/mois

Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste

• Expérience : Au moins 2 ans en gestion d'équipes, idéalement en restauration ou la distribution.
• Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle.
• Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues.
• Challenge : Vous aimez repousser vos limites.
• Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation.
• Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive.

Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes.

Areas s'engage …

Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !