Lead Developer - Data Platform - H/F

Talents IT; La Vigne; Ibrido; EUR 50.000 - 55.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Tickets restaurant

Mutuelle

Transports

Descrizione del lavoro

Talents IT recherche un Lead Developer - Data Platform pour accompagner l'internalisation de compétences au sein d'une équipe de 10 personnes dans un contexte industriel.

Vous reprendrez le Data Warehouse externalisé et mettrez en œuvre la Data Platform & BI, garantissant cohérence et performance de l'architecture, et coordonnerez les développements internes et externes, tout en respectant délais et budget.

Competenze

• Ingénieur / Bac+5 en informatique.
• +8 ans d'expérience sur du développement logiciel, architecture Data et environnements Cloud.
• Anglais technique écrit et oral souhaité.

Mansioni

• Architecture Data: définir et faire évoluer l'architecture Data, ingestion, stockage et modélisation.
• Piloter les pipelines et modèles de données, assurer qualité et performance.
• Encadrer développeurs internes et externes, prioriser les tâches et suivre l'avancement.
• Coordonner entre équipes techniques et projets, garantir délais et qualité.
• Documentation et industrialisation des pratiques pour pérennité.

Conoscenze

Python

SQL

ETL/ELT

Data Architecture

DevOps

Agile

Leadership

Organisation

Communication

Formazione

Ingénieur/Bac+5 en informatique

Strumenti

Git

CI/CD

Automation

Descrizione del lavoro

Lead Developer - Data Platform - H/F #81027 - Offre publiée le 06/11 NEW

Talents IT, cabinet de recrutement spécialisé en informatique, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans ces domaines : Développement, Sécurité, Infrastructure, R&D, Data, Projet, Produit...

Les missions principales pour le poste Lead Developer - Data Platform - H/F

Dans le cadre de l'internalisation de compétences, notre client recherche un Lead Developer - Data Platform - H/F au sein d'une équipe de 10 personnes, dans un contexte Industriel francophone.

Rattaché à la Responsable Data, vous reprenez le Data Warehouse externalisé pour mettre en oeuvre techniquement la Data Platform & BI, garantissez la cohérence et la performance de son architecture et coordonnez les développements internes et externes, dans le respect des délais, des coûts et de la qualité.

Missions principales

• Architecture & conception : Définir et faire évoluer l’architecture Data (ingestion, stockage, modélisation, exposition), garantir sa cohérence avec les standards BI et arbitrer les choix techniques.
• Pilotage technique : Superviser le développement des pipelines et modèles de données, veiller à la qualité du code, aux tests, aux performances, ainsi qu’à la maintenabilité et à la scalabilité des solutions.
• Encadrement de l’équipe : Piloter les développeurs internes et externes, répartir et prioriser les tâches, suivre l’avancement, accompagner les collaborateurs, réaliser les revues de code et garantir la qualité des livrables.
• Coordination : Assurer le lien entre les équipes techniques et les projets, faciliter la résolution des problématiques complexes et contribuer au respect des objectifs.
• Amélioration continue : Identifier les axes d’optimisation et faire évoluer les pratiques et les solutions techniques.
• Documentation & industrialisation : Structurer et formaliser les pratiques afin de garantir la pérennité et la fiabilité des développements.

Le profil recherché

Pré-requis :

• Ingénieur / Bac +5 en Informatique
• +8 ans d'exp. sur du développement logiciel, Architecture Data et environnements Cloud
• Anglais Technique : Ecrit et Oral souhaité

Compétences :

• Stack : Python, SQL, Pipelines ETL/ELT et leur orchestration
• Concevoir des Architectures Data Lake / Data Warehouse robustes et évolutives
• Appliquer les pratiques DevOps (Git, CI/CD, automatisation)
• Architecture technique et urbanisation des systèmes
• Modélisation et fiabilisation des flux de données
• Gouvernance technique et accompagnement de l'autonomie BI
• Pilotage de projets et coordination d'équipes hybrides (internes / externes)
• Gestion des engagements : planning, budget, qualité et documentation
• Optimisation du delivery et amélioration continue
• Maîtrise des méthodologies et pratiques Agile
• Leadership: Expérience en pilotage technique, accompagnement d’équipes et prise de décisions d’architecture
• Vision stratégique, sens de la qualité, résolution de problèmes complexes
• Autonomie, Gestion des priorités et Organisation
• Excellente Communication et Maîtrise de soi
• Salaire fixe : 50 à 55 K€
• Statut : Cadre au forfait jour
• 2 Jours de Télétravail après 3 mois
• Avantages : TR, Mutuelle et Transports

Process de Recrutement :

1 entretien SUR SITE avec Test de personalité sur place avec la DRH et voitre futur N+1 et 1 entretien en VISIO avec la DAF et le DSI

Ce que nos candidats disent de nous

Une bonne expérience, un réel suivi dans nos recherches, une réelle communication sur ce que l’on recherche et/ou on recherche, un large ...

Très bonne expérience, grâce à laquelle j’ai pu trouver mon nouveau poste ! J’ai beaucoup apprécié mes échanges avec mon interlocuteur. Il ...

J’ai vraiment apprécié travailler avec Talents IT dans le cadre d’un recrutement. L’équipe est de bon conseil et les suivis sont très ...

Un grand merci à Talents IT de m’avoir accompagné tout au long du processus de recrutement. Professionnelle, mon interlocutrice a su me ...