Lead AMOA SIRH — Pilotage Projets RH & Temps

Compagnie des Alpes; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Compagnie des Alpes recherche un référent MOA/AMOA SIRH pour piloter les besoins fonctionnels et les évolutions du SIRH au sein des services RH. Vous collaborerez avec les équipes paie, GTA et les éditeurs pour garantir la cohérence des processus et assurer l’alignement des solutions avec les besoins métiers.

Vous serez en charge de la rédaction des expressions de besoins, des user stories et du pilotage fonctionnel des projets SIRH, tout en assurant la formation et la documentation métier pour

Qualifications

• 5 ans minimum en MOA/AMOA gestion des temps, en cabinet ou en entreprise.
• Bonne connaissance d’Horoquartz.
• Excellent relationnel et capacité à coordonner des interlocuteurs multiples (DRH, gestionnaires de paie, TMA).

Responsabilités

• Analyser et comprendre les besoins métiers RH et les besoins fonctionnels liés au SIRH.
• Travailler avec les équipes RH (paie, GTA) et les éditeurs pour définir les règles et les évolutions du SIRH.
• Rédiger les expressions de besoins, spécifications fonctionnelles et user stories.
• Piloter fonctionnellement le SIRH et accompagner le changement lors des évolutions.
• Former les utilisateurs et produire la documentation métier.

Connaissances

MOA

AMOA

Gestion des temps

Outils

Horoquartz

Description du poste

Compagnie des Alpes recherche un référent MOA/AMOA SIRH pour piloter les besoins fonctionnels et les évolutions du SIRH au sein des services RH. Vous collaborerez avec les équipes paie, GTA et les éditeurs pour garantir la cohérence des processus et assurer l’alignement des solutions avec les besoins métiers.

Vous serez en charge de la rédaction des expressions de besoins, des user stories et du pilotage fonctionnel des projets SIRH, tout en assurant la formation et la documentation métier pour