Juriste Locatif Confirmé - (f/H)

Unibail Rodamco Spain; Paris; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire fixe attractif sur 13 mois

Remboursement du pass Navigo / mobilit

Mobilité verte (vélo électrique)

Mutuelle et prévoyance

Restaurant d'entreprise / tickets-REST

Job summary

Unibail-Rodamco-Westfield recrute un Juriste locatif confirmé pour gérer les aspects locatifs d'un portefeuille de centres commerciaux à Paris. Vous serez l interlocuteur référent des asset managers et des directeurs de centre, en mode project business.

De formation juridique supérieure et d'au moins 4 ans d'expérience en baux commerciaux, vous analyerez, négocierez et suivrez les dossiers avec rigueur et autonomie. Anglais apprécié et sens du travail en équipe.

Qualifications

• Formation juridique supérieure requise.
• Expérience d'au moins 4 ans en baux commerciaux.
• Bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
• Aptitudes à la négociation et travail en équipe.

Responsibilities

• Rédaction et négociation d'actes locatifs (baux, promesse de bail, conventions d'occupation).
• Conseil juridique aux clients internes sur les montages et risques.
• Participation à des projets transverses et animation de formations internes.
• Pilotage de contentieux locatifs et élaboration de stratégies.
• Mise à jour des trames d'actes et suivi des évolutions légales et jurisprudentielles.

Skills

Expérience baux commerciaux

Anglais apprécié

Rigueur et organisation

Négociation

Education

Formation juridique supérieure

Job description

Unibail-Rodamco-Westfield développe et opère un portefeuille d'actifs immobiliers à usage mixte, durables et premium dans les villes les plus dynamiques d'Europe et des Etats Unis.

Reinvent Being Together : Portés par notre raison d'être, nous nous mobilisons pour accélérer la régénération urbaine et participer à repenser la manière dont nous vivons ensemble dans les villes, en créant et en opérant des lieux durables et uniques qui réinventent le vivre ensemble. Nous imaginons au cœur de nos destinations des expériences différenciantes et inspirantes qui créent de nouvelles opportunités d'échange et de connexion entre nos visiteurs et les marques.

Une approche durable : Le développement durable est au cœur de notre activité. Nous sommes leader dans notre secteur et, à ce titre, nous sommes déterminés à continuer à contribuer activement à la transition environnementale des villes vers la neutralité carbone.

Together at URW : Les 2 000 collaborateurs du Groupe œuvrent ensemble à imaginer et opérer de destinations durables, dont les usagers sont au cœur et qui sont des catalyseurs de la vitalité des territoires dans lesquelles elles sont implantées.

Nous recrutons notre :

JURISTE LOCATIF CONFIRMÉ (F/H)

CDD - Janvier 2027 au 10/05/2027

Ce que nous proposons

Vous avez soif d'apprendre ? Vous aimez les challenges ? Les projets passionnants ? Le travail en mode projet ? Vous recherchez un poste qui vous permette de monter rapidement en responsabilité dans un environnement stimulant ?

Rattaché(e) au responsable juridique du département locatif ; vous serez en charge de tous les aspects locatifs d'un portefeuille de centres commerciaux, pour lesquels vous serez l'interlocuteur référent des asset managers, directeurs de centre, responsables de commercialisation (...) avec lesquels vous serez en interaction permanente.

Opérant en véritable Business Partner, vos missions comprendront notamment :

• la rédaction et la négociation en lien notamment avec la direction commerciale et la direction de l'asset management, de tout type d'actes par lesquels une surface est louée ou mise à la disposition d'un tiers en vue d'une exploitation commerciale ou non commerciale et tous actes subséquents (i.e promesse de bail, bail, convention d'occupation, avenants, protocole, ...);
• le conseil aux clients internes sur les impacts juridiques des opérations projetées, en étant force de proposition notamment pour les montages juridiques appropriés ;
• la participation à des projets transverses en lien avec les objectifs du Groupe;
• le pilotage, en étroite relation avec les avocats, de l'ensemble des contentieux locatifs du portefeuille (dont notamment renouvellement, recouvrement, procédures collectives,...) en ce compris la détermination de la stratégie au regard de l'analyse préalable des risques juridiques ;
• la participation à l'élaboration et à la mise à jour régulière des trames d'actes servant aux négociations;
• le suivi des évolutions légales, règlementaires et jurisprudentielles de problématiques liées aux sujets locatifs et aux centres commerciaux ;
• l'animation de formations juridiques en interne et la sensibilisation des clients internes sur les problématiques juridiques.

Poste basé à Paris (16e arrondissement).

Premier entretien avec la recruteuse

Deuxième entretien avec la manager

Troisième entretien avec la directrice de l'équipe

Dernière étape : accepter l'aventure et vous onboarder

De formation juridique supérieure, vous bénéficiez d'une expérience significative en baux commerciaux d'au moins 4 ans, acquise en entreprise ou cabinet d'avocat. Vous avez une bonne maîtrise des aspects techniques locatifs (notamment en matière de baux commerciaux, de procédure civile et droit des contrats), afin d'analyser et de traiter les dossiers qui vous sont confiés avec technicité, hauteur de vue et agilité.

De nature dynamique, positive et pédagogue, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, vos capacités d'analyse et de synthèse, ainsi que pour vos qualités rédactionnelles et d'organisation. Vos aptitudes à la négociation, votre aisance relationnelle et votre autonomie seront autant d'atouts importants pour réussir dans ce poste et au sein du Groupe. Vous êtes capable d'appréhender les dossiers en mode projet avec une approche business et opérationnelle focalisée sur le résultat.

Anglais apprécié.

Nos avantages

• Package : Salaire fixe attractif sur 13 mois + intéressement/participation
• Transport : Betterway afin de choisir votre mobilité (100% du pass navigo remboursé ou 700€ si vous choisissez une mobilité électrique), une offre de mobilité verte (flotte de vélos électriques)
• Santé : une excellente Mutuelle avec surcomplémentaire (inclue à 1,10€), Prévoyance
• Restauration : Carte de ticket restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise (garanti