Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
Worldline, acteur majeur des paiements, recherche un IT Payment Regulatory Officer pour assurer le cadre réglementaire des paiements au sein du Groupe. Vous coordonnerez les exigences PSD2, SCA et Open Banking et travaillez avec les équipes IT et sécurité.
Vous analysez les directives SEPA, EPC et MiCA/Digital Euro, et proposez des guidances et plans d’action pour assurer le respect réglementaire dans les entités du Groupe.
Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution.
Part of the Group Compliance department, the Payment Regulatory Compliance team ensures that the core payment regulations applicable to Worldline Group are identified, implemented and complied with, in order to mitigate non-compliance risk. The team also supports business lines and regulated entities on regulatory topics, questions and interpretations of key regulations.
Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de formation, nous vous aidons à accélérer votre carrière. Où que vous décidiez d'aller. Rejoignez notre équipe mondiale de plus de 18 000 innovateurs répartis dans plus de 40 pays et façonnez un avenir qui vous appartient.
Nous sommes fiers d'être un employeur pratiquant l'égalité des chances. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, l'origine, les conditions médicales, l'orientation sexuelle, le genre ou l'identité de genre, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.