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Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.
TotalEnergies recherche un Ingénieur Data Solaire et IA débutant à Saclay pour une durée de 12 mois dans le cadre d’un contrat de professionnalisation à plein temps. Vous travaillerez avec des experts en systèmes photovoltaïques, IA et data science, analyserez des données, évaluerez des modèles et contribuerez à améliorer la maintenance et la performance des centrales solaires.
Une formation interne et l’opportunité de développer des compétences en Python, ML et cloud AWS Databricks accompagnent
Pour réussir à intégrer les métiers de l’électricité et des énergies renouvelables, TotalEnergies a créé une nouvelle entité OneTech qui regroupe l'ensemble des expertises techniques et de R&D des branches (Exploration & Production, Raffinage Chimie, Marketing & Services et Gas, Renewables & Power). Avec près de 3 400 ingénieurs et techniciens, répartis sur 9 sites en Europe, OneTech est organisé autour de 3 pôles, un pôle industriel pour accompagner la croissance de la Compagnie dans le gaz, les énergies renouvelables, l’électricité et la réduction des émissions de CO2, un pôle Recherche & Développement pour poursuivre la transformation de TotalEnergies en donnant la priorité au mix bas carbone et un pôle fonctions supports.
Pour soutenir l’ambition de TotalEnergies de devenir un acteur majeur des énergies renouvelables, les équipes Maintenance prédictive et fiabilité proposent d’étudier des solutions numériques afin d’optimiser la production des centrales solaires. Vous intégrerez le pôle R&D de Saclay, aux côtés d’experts en systèmes photovoltaïques, en science des données et en intelligence artificielle. Vous partagerez vos travaux avec les équipes métiers et R&D de TotalEnergies. La date de début est flexible selon les besoins.
En tant qu’Ingénieur Data Solaire et IA débutant H/F, ce projet visera à développer des alertes intelligentes pour les centrales photovoltaïques permettant d’évaluer la performance des centrales photovoltaïques, notamment leur production, l’identification des problèmes et la détection des anomalies. Ce poste consistera à évaluer différents algorithmes de suivi des performances, de détection et de prévision des défaillances, afin d’optimiser la planification de la maintenance des centrales photovoltaïques.
Vous contribuerez aux activités suivantes :
Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la recherche et développement ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !
Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Ingénieur Data Solaire et IA débutant H/F à partir de décembre 2026.
Issu d'une formation d'ingénieur, vous avez acquis une solide expérience en statistique, mathématiques ou science des données ainsi qu'en Machine Learning et connaissance des algorithmes d'apprentissage automatique et de leur mise en œuvre.
Vous êtes compétent en Python (Scikit-learn, Tensorflow) et disposez idéalement d'une première expérience avec GitHub et AWS Databricks. La visualisation des données (Grafana, QuickSight) sera également appréciée. Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ?
L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?
Une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.
Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.
Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).
Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).
Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.